新天地連鎖超市誠招店長 營運督導 主管 儲備干部
一、店長（職數4人）
崗位職責:
1、負責門店的全面工作。
2、經營管理門店，對總部下達的各項經營指標的完成情況負責。
3、監督門店的商品進貨驗收、倉庫管理、商品陳列、商品質量管理、收銀等有關作業。
4、執行總部下達的商品價格變動的決定。
5、實施總部下達的促銷計劃與促銷活動。
6、掌握門店銷售動態，及時向總部提供建議。
7、監督與改善門店各部門商品損耗管理。
8、維護門店的清潔衛生與安全。
9、監督與管理門店員工考勤、儀容，儀表和服務規范執行情況。
10、指導、培訓店助、組長、員工。
11、加強市場調查、價格調查，統籌安排對同行店的每日市調，提出相應措施。
12、處理顧客投訴與意見。
13、認真做好本部門的計劃、實施、工作總結。
14、完成領導委托和交辦的各項工作任務。
面試需知：
崗位要求：
1、25-40歲，5年以上超市工作經驗，2年以上店長助理或主管工作經驗。
2、熟悉連鎖超市管理模式和管理流程，精通商品知識、商品陳列、店面管理、人員管理、促銷管理。
3、有良好的管理能力和溝通能力，善于觀察，有上進心，能夠提出合理的改進意見
二、營運督導（職數2人）
崗位職責：
1、負責公司零售終端和渠道導購的招募、培訓和調配；
2、對各專柜導購的業績和工作能力進行考察評估，檢查、考核；
3、負責各店產品陳列的指導和調整；做好各終端的形象管理和維護；
4、根據公司要求執行、規范導購的日常管理流程；
5、執行各店的促銷方案，并監督實施各項促銷活動，進行促銷活動效果評估。
任職資格：
1、大專以上學歷，兩年以上零售終端和導購員管理經驗；
2、熟悉賣場操作流程、導購員工作內容和心理變化，能獨立開展工作；
3、具備良好的溝通能力和人員管理能力，善于與賣場管理人員溝通；
4、有很強的文字功底，善于總結，思維敏捷，能吃苦耐勞，責任心強；
5、熟練操作辦公軟件。
三、營運主管（職數4人）
崗位職能：
1、貫徹執行公司制定的各項戰略、方針、規劃、政策及綜合性計劃；
2、負責本區域的管理，完成公司下達的業績、毛利、損耗指標及任務目標；
3、負責本區域的（年、季、月、周）階段工作計劃及各個專項工作計劃并組織實施；
4、負責本區域的人員管理工作；
5、負責本區域商品管理工作；
6、負責本區域每期促銷活動的實施；
7、負責本區域防損、防盜工作；
8、負責提高本區域服務質量；
9、負責處理現場的突發事件、顧客投訴并及時上報；
10、負責執行公司的各項決議。
任職資格：
1、大專以上學歷，兩年以上零售終端和導購員管理經驗；
2、熟悉賣場操作流程、導購員工作內容和心理變化，能獨立開展工作；
3、具備良好的溝通能力和人員管理能力，善于與賣場管理人員溝通；
4、有很強的文字功底，善于總結，思維敏捷，能吃苦耐勞，責任心強；
5、熟練操作辦公軟件。
四、生鮮主管（職位4人） 崗位職能： 1、負責生鮮部的全面工作。 2、做好下屬員工的管理工作，及時傳達公司精神、領導指示。 3、嚴格執行各項制度、操作流程。 4、關注新品的價格變動、庫存量，及時與采購溝通、協調工作。 5、根據市場需求，適時申請調整品種、價格。 6、負責對競店的采價工作。 7、加強本部門的員工隊伍建設，做好員工的思想工作，調動員工的工作積極性。 8、負責協調本部門與相關部門的工作。 9、完成領導交辦的各項工作任務。 任職資格 1、有大中型超市生鮮區主管工作經驗，中專以上學歷。熟悉超市整體運作流程和各項治理規定。 2、熟悉該區域商品結構及陳列要求和技巧。了解市場發展趨勢和顧客消費傾向。 3、把握商品成本核算方法和商業有關的法規及行規要求。 4、有較高的理論水平和綜合治理、協商能力。
崗位職能：
1、負責生鮮部的全面工作。
2、做好下屬員工的管理工作，及時傳達公司精神、領導指示。
3、嚴格執行各項制度、操作流程。
4、關注新品的價格變動、庫存量，及時與采購溝通、協調工作。
5、根據市場需求，適時申請調整品種、價格。
6、負責對競店的采價工作。
7、加強本部門的員工隊伍建設，做好員工的思想工作，調動員工的工作積極性。
8、負責協調本部門與相關部門的工作。
9、完成領導交辦的各項工作任務。
任職資格
1、有大中型超市生鮮區主管工作經驗，中專以上學歷。熟悉超市整體運作流程和各項治理規定。
2、熟悉該區域商品結構及陳列要求和技巧。了解市場發展趨勢和顧客消費傾向。
3、把握商品成本核算方法和商業有關的法規及行規要求。
4、有較高的理論水平和綜合治理、協商能力。
5、完成總部交辦的各項任務。
五、百貨主管（職位6人）
崗位職責：
1、負責相關品類商品（家電/家居用品/休閑百貨/服裝/紡織）銷售管理；
2、負責相關品類商品（家電/家居用品/休閑百貨/服裝/紡織）促銷管理；
3、負責相關品類商品（家電/家居用品/休閑百貨/服裝/紡織）陳列與價格管理；
4、負責相關品類商品（家電/家居用品/休閑百貨/服裝/紡織）庫存管理；
5、負責相關品類商品（家電/家居用品/休閑百貨/服裝/紡織）質量管理與損耗管理。
崗位要求：
1、性別不限、年齡20-45歲，中專以上學歷；
2、2年以上零售行業相關工作經驗；
3、良好的溝通能力、組織與協調能力；具有商業敏感度；良好的預算控制能力；有解決問題和營造和諧團隊的能力；
4、誠實、敬業、責任感強、能吃苦耐勞。
六、儲備干部（職位5人）
濉溪縣新天地連鎖超市是擁有多家中型賣場的綜合性的精品生活連鎖超市，門店現遍布淮北市濉溪縣多個鄉鎮。生活超市將完全依托新天地購物中心（連鎖超市）的資源優勢，目前正在飛速發展，截至目前本年度已新開了3家門店。新天地連鎖超市致力于成為濉溪縣鄉鎮居民的購物、休閑等平臺，為當地經濟建設和社會發展作貢獻。
要求： 大專或以上學歷，三年以上煙酒飲料、百貨、冷凍食品或干貨生鮮等部門商品的銷售或大型零售企業相關管理經驗，對各類商品的銷售情況與競爭價格有深入的研究。具有其它服務性行業管理經驗、條件優越者亦可。
儲備店長要在一年的時間里培養初步的基層管理能力，為轉正為城市超市的正式店長做準備。具備優秀的團隊建設能力、執行能力與協調督導能力；有強烈責任心與事業心、敬業精神并具備很強職業道德操守。
薪酬待遇：根據工作表現和從事的崗位不同而不同，嚴格遵守公司薪酬管理標準。并提供晉升提薪的發展機會，讓企業留住人才。
有意者請發送簡歷至ahhbwj2288@163.com郵箱，或者撥打公司人力資源部吳先生電話：18909619196
各位請看樓主的招聘通告，還打上‘各位供應商和顧客朋友’在鄉村各處張上如此多的招聘啟示，樓主；是不是招聘渠道有問題？你在鄉村招聘店長待遇6000---10000元，難道沒人應聘？？？？別的不多說，目前很多小店和中介所（獵頭公司）在聯商發布招聘并且對惡意行騙求職者經驗及資料，望同行小心跳槽不可茫然選擇
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