工作地點全國重點城市。
任職要求: 1、具有優秀的領導企業的能力,10年以上百貨零售行業同等職位工作經驗; 2、豐富的商場管理及營運招商經驗,通曉百貨零售行業管理流程及運作模式; 3、熟悉百貨零售業相關法律、法規、政策及相關知識,了解國內零售網絡; 4、38-45周歲(條件優秀者可放寬年齡段), 5、良好的交際、協調溝通能力; 6、優秀的綜合能力和突出的業績背景
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