用Excel提升人力資源管理效率
時(shí)間地點(diǎn)：11月23-24日 深圳 12月06-07日上海
課程背景：
很多企業(yè)已經(jīng)在使用Excel進(jìn)行人力資源管理，但并沒有完全掌握Excel強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析和處理功能，工作效率低下，別人幾分鐘就能完成的一張工資匯總表，您卻需要半天甚至1天的時(shí)間。
如何動(dòng)態(tài)了解公司員工的流入和流出情況，以便掌握公司人力資源成本的變化情況。
如何分析企業(yè)的人均成本和人均盈利?如何快速制作此類的分析報(bào)告?
如何分析今年員工薪酬的變化情況，以便于為明年的薪酬控制提供依據(jù)。
每天都在處理員工考勤，每個(gè)月都要計(jì)算員工的考勤，要計(jì)算員工的工資和獎(jiǎng)金，要制作工資條，要把工資準(zhǔn)確無誤地發(fā)放到每個(gè)員工賬戶，并及時(shí)通知每個(gè)員工。
每年都要把全公司上百人甚至上千人的工資進(jìn)行匯總，制作五險(xiǎn)一金匯總表，制作個(gè)稅代扣代繳表;
員工的生日、合同、退休日期快要到了，如何才能提前提醒，以免到時(shí)候手忙腳亂;新員工的試用期快要到了，如何及時(shí)提醒聘用者簽訂正式勞動(dòng)合同? 等等
諸如此類的問題，對任何一位人力資源管理者而言，是復(fù)雜而繁瑣的，您想必一定很累、很煩了吧!您想要提高人力資源管理效率嗎?想要對人力資源進(jìn)行科學(xué)的管理，而不是僅僅拍腦袋想問題嗎?
用管理的視角重新定位EXCEL的強(qiáng)大功效!
國內(nèi)第一家將EXCEL提升到企業(yè)高效管理應(yīng)用的專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)!
韓小良：中國EXCEL企業(yè)高效管理應(yīng)用培訓(xùn)第一人!
我們承諾：上課無收益，全額退款!
今天學(xué)習(xí)，明天應(yīng)用!作為企業(yè)的管理層，您還在猶豫什么?快來參加吧!
課程收益：
1.掌握利用Excel進(jìn)行高效科學(xué)的人力資源管理的基本理念
2.掌握實(shí)用的Excel人力資源管理與分析工具
3. 掌握實(shí)用的Excel人力資源管理與分析函數(shù)
4.掌握利用數(shù)據(jù)透視表和圖表進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)匯總分析的方法和技巧
培訓(xùn)內(nèi)容：
第一部分：HR人員使用Excel必須具備的基本素養(yǎng)
1、要解決的HR問題:
樹立正確的Excel應(yīng)用理念
整理規(guī)范現(xiàn)有的HR數(shù)據(jù)表格
提高HR日常辦公效率的實(shí)用技能和技巧
設(shè)計(jì)科學(xué)規(guī)范的HR管理表格
2、要學(xué)習(xí)的Excel技能
HR高效管理的基礎(chǔ)：標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化
HR表格常見的錯(cuò)誤和不規(guī)范
正確處理數(shù)字與文本數(shù)據(jù)
正確處理日期和時(shí)間數(shù)據(jù)
使用數(shù)據(jù)有效性高效準(zhǔn)確輸入數(shù)據(jù)
第二部分：HR人員必須掌握的數(shù)據(jù)處理工具
1、要解決的HR問題:
HR數(shù)據(jù)的備份與更新
HR數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)分析和更新
動(dòng)態(tài)備份HR數(shù)據(jù)
HR數(shù)據(jù)的分離與匯總
從員工基本信息表分離出HR管理分表
匯總大量有關(guān)聯(lián)的HR表格
2、要學(xué)習(xí)的Excel技能
導(dǎo)入外部數(shù)據(jù)工具
Microsoft
Query工具
第三部分：HR人員必須掌握的數(shù)據(jù)處理函數(shù)
1、要解決的HR問題:
合同管理主要問題
幾種常見的合同到期日處理方法
計(jì)算合同到期日
合同提前提醒
員工信息管理主要問題
處理身份證信息(提取出生日期，判斷性別，計(jì)算年齡和工齡，判斷戶口所在地)
編制動(dòng)態(tài)的月度員工信息統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表
制作動(dòng)態(tài)的員工檔案卡
研究1：如何建立動(dòng)態(tài)的流動(dòng)性分析模型?
研究2：如何快速匯總大量的員工簡歷表數(shù)據(jù)?
考勤管理主要問題
設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài)的考勤表
計(jì)算工作日加班時(shí)間和雙休日加班時(shí)間
處理重復(fù)刷卡數(shù)據(jù)
年休假計(jì)算
薪資管理主要問題
計(jì)算工齡工資
計(jì)算個(gè)稅
特殊津貼和補(bǔ)貼的計(jì)算
薪資的滾動(dòng)匯總與動(dòng)態(tài)分析
其他問題及其解決
2、要學(xué)習(xí)的Excel技能
公式和函數(shù)的基本概念、基本技能
復(fù)雜的邏輯判斷處理函數(shù)(IF、嵌套IF)
處理日期數(shù)據(jù)函數(shù)(EDATE、DATEDIF、WEEKDAY)
處理文本數(shù)據(jù)函數(shù)(LEFT、RIGHT、MID)
高效數(shù)據(jù)求和與計(jì)數(shù)函數(shù)(COUNTIF、SUMIF、SUMPRODUCT)
數(shù)據(jù)的靈活查詢函數(shù)(VLOOKUP、MATCH、INDEX、INDIRECT)
第四部分：HR人員必須掌握的數(shù)據(jù)分析工具—數(shù)據(jù)透視表
1、要解決的HR問題:
員工信息的多維度統(tǒng)計(jì)分析，掌控人力資源狀況
全年工資的匯總與全方位統(tǒng)計(jì)分析
快速核對社保和公積金
從工資數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)員工的流動(dòng)信息
2、要學(xué)習(xí)的Excel技能
制作數(shù)據(jù)透視表的準(zhǔn)備工作
創(chuàng)建數(shù)據(jù)透視表的基本方法
設(shè)置數(shù)據(jù)透視的格式，美化報(bào)表
利用數(shù)據(jù)透視表靈活分析數(shù)據(jù)
快速匯總大量工作表數(shù)據(jù)
第五部分：用圖表來進(jìn)行HR分析和決策
1、要解決的HR問題:
繪制薪浮圖
繪制工資四分位圖
繪制工資預(yù)算執(zhí)行情況差異分析圖
繪制職工滿意度調(diào)查分析圖
2、要學(xué)習(xí)的Excel技能
制作圖表的基本方法和注意事項(xiàng)
突出標(biāo)識圖表的重點(diǎn)信息
用組合圖表表達(dá)更加復(fù)雜的信息
用動(dòng)態(tài)圖表靈活顯示需要的數(shù)據(jù)
培訓(xùn)講師：韓小良
資深實(shí)戰(zhàn)型Excel培訓(xùn)講師;Excel應(yīng)用解決方案專家和管理系統(tǒng)軟件開發(fā)設(shè)計(jì)師;Excel應(yīng)用方面的著作第一人，出版了近30余部關(guān)于Excel企業(yè)管理應(yīng)用方面的實(shí)用書籍;陸續(xù)開發(fā)出了財(cái)務(wù)、銷售、人力資源、工資等管理、客戶管理、進(jìn)銷存等基于Excel的管理軟件，應(yīng)用于數(shù)十家企業(yè)，取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。從事Excel研究及應(yīng)用多年，對Excel及Excel
VBA在企業(yè)管理中的應(yīng)用有著較深的研究和獨(dú)特的認(rèn)識，對Excel及VBA在管理中高級應(yīng)用培訓(xùn)有著豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，尤其是Excel及VBA在企業(yè)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、銷售、人力資源、金融財(cái)務(wù)等管理中的應(yīng)用;韓老師具有豐富的實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)和極強(qiáng)的Excel應(yīng)用開發(fā)能力;已經(jīng)為數(shù)千家大中型企業(yè)進(jìn)行了Excel培訓(xùn)和應(yīng)用方案解決咨詢服務(wù)，在業(yè)界享有很高的評價(jià)，深得客戶認(rèn)可。
主要服務(wù)客戶包括：
金融證券：中國銀行、浦發(fā)銀行、廣發(fā)銀行、民生銀行、上海農(nóng)商銀行、聯(lián)合證券、萬家基金、國金證券、上海太平資產(chǎn)管理公司、齊魯證券
房地產(chǎn)：雅居樂地產(chǎn)、南益地產(chǎn)集團(tuán)、北京城建、朗詩集團(tuán)
醫(yī)藥醫(yī)療：上海醫(yī)藥集團(tuán)、強(qiáng)生醫(yī)療器械(蘇州)、上海博萊科信誼藥業(yè)、蘇州輝瑞動(dòng)保、豪森藥業(yè)、山東綠葉制藥、四川邁克生物
能源電力：中國石化、勝利油田、北京國華能源投資、南方電網(wǎng)
通信：廣東移動(dòng)、上海電信、湖北聯(lián)通、泰州移動(dòng)、齊齊哈爾移動(dòng)
網(wǎng)絡(luò)媒體：湯森路透、百度總部、 Google(中國)總部、西安華商報(bào)社、北京東方口岸、麥考林國際郵購
生產(chǎn)制造企業(yè)：中糧集團(tuán)、統(tǒng)一集團(tuán)、光明乳業(yè)、東風(fēng)雪鐵龍、揚(yáng)州亞普汽車部件、摩根新材料、海斯特叉車、普茨邁斯特機(jī)械、南京華德火花塞、廣東歐普照明、蘇州珈農(nóng)生化(丁家宜)、上海三菱電梯、浙江中煙集團(tuán)、安徽中煙、南京愛立信熊貓、上海施耐德電氣、偉福科技工業(yè)(武漢)、無錫華潤上華科技、嘉興阿克蘇諾貝爾涂料、常州瓦盧瑞克鋼管、貴州銀燕集團(tuán)、上海晶澳太陽能光伏、江蘇德邦化工集團(tuán)、北京奧瑞金種業(yè)、蘇州瀚德汽車產(chǎn)品、蘇州賽發(fā)過濾科技、蘇州GIF研發(fā)中心、江蘇交通科學(xué)研究院、南瑞集團(tuán)、南京勁草時(shí)裝、上海SKF、日本佳能、浙江巨人控股、無錫工裝自控、上海柴油機(jī)股份、徐州圣戈班、無錫日新電機(jī)、鄭州煤機(jī)股份、蘇州道森礦采機(jī)械、上海圣戈班、揚(yáng)州太平洋重工、蘇州金螳螂、中材科技、中國電子科技集團(tuán)、中儲(chǔ)股份、中化(寧波)集團(tuán)
其他： ACCA 、歐力士租賃、天目湖旅游公司
學(xué)員評價(jià)：
我們一下子和韓老師約了5期excel財(cái)務(wù)內(nèi)訓(xùn)課程，是因?yàn)轫n老師的課程非常實(shí)用精彩!韓老師懂財(cái)務(wù)，并把財(cái)務(wù)和Excel緊密結(jié)合，設(shè)計(jì)了很多實(shí)用的財(cái)務(wù)模板和小軟件，把我們?nèi)粘９ぷ骰睘楹啠切┛菰锏膱?bào)表從此就可以變得生動(dòng)而靈活，是值得推薦的好課程!
——中糧集團(tuán)財(cái)務(wù)部門 李處
聽了韓老師的課，讓我打開了管理上的瓶頸，開闊思路了!
——北科創(chuàng)業(yè)投資有限公司 馬先生
韓老師專業(yè)的知識，熱心細(xì)致的輔導(dǎo)，課后還跟我們保持聯(lián)系，隨時(shí)幫助我們解決實(shí)際工作中的問題，這樣的老師真的很讓人感動(dòng)，上韓老師的課程非常值得!
——中石化殼牌煤氣化公司財(cái)務(wù) 李小姐
以前以為我們excel水平不錯(cuò)，聽了韓老師的理念，思路，和精彩案例展示，才知道excel功能的強(qiáng)大和神奇，才知道自己不過是excel方面的初學(xué)者!
——HSB 總監(jiān)
susan
韓老師的課程在我們這里非常受歡迎。這次為了配合工資制度套改，我們約了韓老師2期6天的課程，
學(xué)員報(bào)名非常踴躍，人數(shù)幾乎失控!課后大家都說這么實(shí)用的好課程，怎么不早點(diǎn)引進(jìn)內(nèi)訓(xùn)呢?很多下屬公司都要求以后多組織幾次，給更多人學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
——廣東電網(wǎng)公司薪資部門負(fù)責(zé)人 肖先生
韓老師的課程實(shí)操性強(qiáng)，講授的管理思路清晰，對數(shù)據(jù)分析人員和管理人員有很強(qiáng)的針對性。
——江中藥業(yè)生產(chǎn)部 李經(jīng)理
我抱著試試看的態(tài)度參加了韓老師主講的沙龍，原想著我們公司內(nèi)部有很多excel高手，韓老師的excel有什么不同呢?
聽過就知道了，頓開茅塞啊!因此我們毫不猶豫地選擇了韓老師的培訓(xùn)課程。
—— 浦發(fā)銀行資金總部 夏老師
學(xué)員對象：企業(yè)的HR人員
費(fèi) 用：3600元/人(含授課費(fèi)、資料費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、兩天午餐費(fèi))
溫馨提示：該培訓(xùn)班全程案例教學(xué)、強(qiáng)調(diào)動(dòng)手實(shí)踐，請自帶筆記本電腦。
報(bào)名電話：0571-87015503-808/13588746841
聯(lián) 系 人：童 斌
傳 真：0571-87015503-813/816
電子郵件：[email protected]
詳情請?jiān)L問：http://peixun.linkshop.com.cn/train_4844.html
liurenqiao1007- 該帖于 2013/9/10 11:19:00 被修改過