作為公司高級管理人員的您，是否經(jīng)常碰到以下頭痛的問題：

員工違反公司的相關(guān)規(guī)定后，不但不肯認(rèn)錯誤，且態(tài)度
惡劣、 拒寫檢討書、拒簽警告通知書、罵人等；

員工有意違反公司相關(guān)規(guī)定，以達到讓公司解雇其的目
的；

員工被解雇后，心理不平衡，找人打擊、報復(fù)相關(guān)人員
等；
……
當(dāng)您碰到上述問題時，您是如何進行處理的？

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不錯，要學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)

非常感謝樓主!!!!!