有帶徒弟的意愿請進!
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你有受人予漁不如受之予魚之心嗎?不誠勿擾!謝謝! 本人從事零售業有2年有于之久,原來在中國零售百強的零售企業里摸爬打滾了多年。回想起當年的離開有點悲傷--當初部門的業績不好就扣我們員工的每人200元RMB,200元對于基層的普通員工來說可不是小數目,半個月的生活費就打水瓢了。做了好幾年想讓它加個一兩百的簡直比登山還難。或許是本人那時走霉運吧,偏偏遇上個3.4月份,眾所周知是零售業的淡季。 回首過去,我從一個對零售業一點也不懂的年輕小伙進入到最鍛煉人的部門--生鮮處。每天凌晨5、6點天還沒亮就起來陳列蔬菜和水果。然后清理現場和抄蔬菜的價格,等等******做好開店前的準備工作。現場、陳列柜、倉庫和冷庫的各各地方奔波。生鮮處又辛苦、臟、累。抱雞蛋和扛大米是家常便飯。開采購單和報損,毛利的計算和控制及盤點。我就這樣在生鮮呆了幾個月。 剛好食品處缺人,店長把我調到食品處,接觸了如何做陳列,擺堆裝,定貨,殘次品退貨申請報損和等相關流程。參與情人節和中秋節的現場氛圍布置和季節商品的陳列等活動。食品是做經常做促銷活動出銷售的。與業務員的談判,做特價,簽合同等系列工作。零售業的工作是瑣碎的,也就在做了1年多準備離開了,總部卻在這時要開新店了,身為資深的我肯定要和此時高我一級的課長做新店了。我接到調令時是歡喜又是憂,我升職做食品課長了,而我在這前段時間沒有前途想離開了。原來我的課長還是到新店做我的上級---處長。我明白開新店肯定要原來手下信得過的得力助手。我辭職了,老大---我原來的課長極力挽留我。我選擇離開了。就在我離開后幾天,他每天都打電話叫我過去,我和他說:“好馬不吃回頭草,對不起!” 看看原來的同事都是處長和店長甚至是區域總經理時,我后悔了。不過在我離開零售業之后,依然關注著零售業的動態,不時地上聯商論壇上來學習充電,好多不懂的地方問網友。平時有時間也買超市方面的書看。我明白沒有店長經驗的我去做店長肯定行不通的。特此在這尋店長帶上職業經理人這條道路上去。本人定當感激不盡。本人本人思維敏捷,性格開朗,有主動意識對人待物公正,認真負責,團體意識、服務意識強,能服從公司的安排,適應性強,能熟練操作電腦和商業軟件,熟悉商場陳列和毛利的計算,良好的溝通和協調能力,熱愛零售業。曾經在集團多次被評為優秀員工,深受領導賞識。如果你想靠這發財,那么我想請你繞道走,因為我不是什么大財主或者有錢人。本人有的只是對零售業的一片熱心,對師傅的尊敬以及對企業的使命感和忠誠度。或者結交良師益友也可以。如果你的朋友有這方面的意愿,請速與本人聯系:左先生 手機:15858579059或加QQ:455138487,本人定當酬謝!如果有什么要求的話我盡力而為! --------------------------------------------------- 有些事情一旦過去就不再回來,就算回來,也回不到以前 |