招 聘 啟 事

    汝城縣順華房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司成立于2003年，注冊資本1400萬元，公司開發(fā)資質(zhì)等級為3級。公司一直致力于房地產(chǎn)行業(yè)，多次榮獲縣“私營企業(yè)納稅大戶”光榮稱號，市工商局連續(xù)授予“守合同重信用”企業(yè)。我公司因新開發(fā)的“時尚品牌購物廣場”馬上需進入運營狀態(tài)，現(xiàn)急需招聘總經(jīng)理1名，副經(jīng)理2名，商場運營顧問1名，銷售經(jīng)理1名，文秘2名，保安1名。

經(jīng)理要求：

1、有商業(yè)購物城綜合運營管理經(jīng)驗或房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營管理相關(guān)業(yè)務(wù)、流程經(jīng)驗，能夠獨立完成相關(guān)業(yè)務(wù)工作；

2、熟悉商業(yè)購物城招商流程，實戰(zhàn)能力強，客戶分析把握能力好；

3、經(jīng)理在運營過程中可以組建自已獨立運營的團隊； 

4、熟悉商場員工培訓(xùn)和績效考核，了解績效管理流程；

5、性別年齡、文化程度、地域不限；自帶相關(guān)證件及簡歷；

6、工資待遇：年薪10萬元以上，視能力商定；

副經(jīng)理要求：

1、有商業(yè)購物城綜合運營管理經(jīng)驗或房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營管理相關(guān)業(yè)務(wù)、流程經(jīng)驗，能夠獨立完成相關(guān)業(yè)務(wù)工作；

2、熟悉商業(yè)購物城招商流程，實戰(zhàn)能力強，客戶分析把握能力好；

3、熟悉商場運作，熟悉商場的人員管理、貨品管理等；

4、性別年齡、文化程度、地域不限；自帶相關(guān)證件及簡歷；

5、工資待遇：年薪5萬元以上，視能力商定；

商場運營/營銷策劃經(jīng)理、顧問要求：

1、熟悉商場運作，熟悉商場的人員管理、貨品管理等；

2、商場促銷活動方案的制定、撰寫、實施、跟蹤、分析；
3、善于管理、協(xié)調(diào)人際關(guān)系，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，良好的市場敏銳度，較強的談判能力、執(zhí)行力，有團隊意識。

4、性別年齡、文化程度、地域不限；

5、自帶相關(guān)證件及簡歷，待遇面議（可兼職）。

銷售經(jīng)理/主管要求：

1、多年房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)營銷、策劃各項工作流程，能獨立完成銷售現(xiàn)場管理工作。

2、對房地產(chǎn)政策、法規(guī)、銀行業(yè)務(wù)熟悉，實戰(zhàn)能力強，客戶分析把握能力好；　　

3、富有創(chuàng)新精神，方案、文案能力突出，能夠處理銷售全程事務(wù)；

4、自帶相關(guān)證件及簡歷，待遇面議。

文秘要求：

1、本科及以上學(xué)歷，中文系專業(yè)，有較強的中文寫作能力及語言表達能力，能熟練使用現(xiàn)代辦公設(shè)備；

2、有一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力和較強的保密意識，工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心及團隊精神；

3、工作地點：郴州、汝城各1名；

4、女性，年齡23-35歲，身體健康，五官端正，有經(jīng)驗者優(yōu)先，工資面議，面試需要筆試；

5、自帶相關(guān)證件及簡歷。

6、公司儲備干部。

保安（儲備干部）要求：

1、身體健康，五官端正，無不良履歷、品德良好、工作認(rèn)真；

2、要求會武術(shù)，退役軍人、特種兵、特警官兵或武術(shù)院校畢業(yè)生優(yōu)先考核錄用；

3、男性，年齡23-46歲以下，工資面議；

4、自帶相關(guān)證件及簡歷。

5、公司儲備干部。