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主題:超市一線員工的培訓

這個人很OK

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簡單介紹下公司情況:連鎖便利店,直營店一百多個,員工千余人。大家也知道,服務行業(yè)員工學歷、素質(zhì)普遍一般,這里沒有任何貶低的意思,只是相比較來說,接人待物方面確實有所欠缺。領導的意思是做個系統(tǒng)的培訓,方向就是職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),雖然聽起來很虛,但實際想想還是具有可操作性,哪位大神有過這方面的經(jīng)驗,或者比較有效的培訓資料,愿意指點一二嗎?

困難有多難

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你這個培訓準備用多少課時?用哪種方法進行培訓?培訓對像的具體情況是什么?


這個人很OK

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RE:超市一線員工的培訓
引用“ 困難有多難 ”發(fā)表的帖子:
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你這個培訓準備用多少課時?用哪種方法進行培訓?培訓對像的具體情況是什么?




多少課時沒確定,培訓對象為基層員工和店長兩類,人員一千多人,要分批分次的進行,課時想根據(jù)培訓內(nèi)容而定。培訓方式就是做課件,面授。

困難有多難

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RE:超市一線員工的培訓
引用“ 這個人很OK ”發(fā)表的帖子:
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多少課時沒確定,培訓對象為基層員工和店長兩類,人員一千多人,要分批分次的進行,課時想根據(jù)培訓內(nèi)容而定。培訓方式就是做課件,面授。


給的資料太籠統(tǒng)。我沒辦法再給出更多的建議。我要找一下,以前在山東勝業(yè)集團做的“員工素養(yǎng)培訓”的PPT還在不在。在的話就放到網(wǎng)上來,給你參考一下。

另外就是建議管理員將這個帖子轉(zhuǎn)至超市或是人力資源版塊或許更合適一些。

b2li- 該帖于 2016/10/21 16:57:00 被修改過

這個人很OK

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RE:超市一線員工的培訓
引用“ 困難有多難 ”發(fā)表的帖子:
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給的資料太籠統(tǒng)。我沒辦法再給出更多的建議。我要找一下,以前在山東勝業(yè)集團做的“員工素養(yǎng)培訓”的PPT還在不在。在的話就放到網(wǎng)上來,給你參考一下。

另外就是建議管理員將這個帖子轉(zhuǎn)至超市或是人力資源版塊或許更合適一些。



謝謝

我是天蝎座369

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因地制宜,實用,實操性強的

困難有多難

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資料找到了,請樓主盡快留下聯(lián)系方式,方便我將該課件發(fā)給你。

這個人很OK

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RE:超市一線員工的培訓
引用“ 困難有多難 ”發(fā)表的帖子:
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資料找到了,請樓主盡快留下聯(lián)系方式,方便我將該課件發(fā)給你。



謝謝,[email protected]

這個人很OK

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RE:超市一線員工的培訓
引用“ 我是天蝎座369 ”發(fā)表的帖子:
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因地制宜,實用,實操性強的


其實思想意識方面的培訓,很難說的很具體或者很實用,這東西說的直白點就是給員工洗腦,讓員工服從公司的規(guī)定和指導,本身就不好做

困難有多難

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RE:超市一線員工的培訓
引用“ 這個人很OK ”發(fā)表的帖子:
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謝謝,[email protected]


資料已經(jīng)發(fā)至郵箱,請查收。

這個人很OK

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RE:超市一線員工的培訓
引用“ 困難有多難 ”發(fā)表的帖子:
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資料已經(jīng)發(fā)至郵箱,請查收。


收到,再次感謝

困難有多難

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RE:

本來把那個課件發(fā)到這個帖子里來了。但想想這有點“喧賓奪主”的感覺。所以就把課件給刪了。轉(zhuǎn)到我自己的那個貼子里。有興趣的朋友可以到我的帖子里去找到并下載那個課件。

b2li- 該帖于 2016/10/31 19:10:00 被修改過
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