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主題:沃爾瑪不懼挑戰(zhàn) CEO放話亞馬遜、ALDI“放馬過來”

龐小偉

積分:4150  聯(lián)商幣:1880
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沃爾瑪美國CEO罕見檢討公司競爭戰(zhàn)略,放話亞馬遜、ALDI和LIDL“放馬過來”

聯(lián)商專欄:沃爾瑪美國CEO Greg Foran將沃爾瑪比作圣經(jīng)人物歌利亞,他說,我們正密切關(guān)注數(shù)個(gè)環(huán)伺周邊的“大衛(wèi)”(競爭對手)。

“身為歌利亞,當(dāng)你發(fā)現(xiàn)周圍好幾個(gè)大衛(wèi)開始向你扔石頭,你必須學(xué)會(huì)如何應(yīng)對�!敝苋谌疸y(UBS)會(huì)議上表示。

在回答關(guān)于亞馬遜正在開設(shè)與旗下Whole Foods(全食)完全獨(dú)立的雜貨連鎖店時(shí),F(xiàn)oran表示他歡迎競爭,并放話對手“放馬過來”。

他還形容LIDL進(jìn)入美國市場,是讓“沃爾瑪東海岸地區(qū)迎來了激動(dòng)人心的時(shí)刻�!�


沃爾瑪美國CEO Greg Foran在瑞銀會(huì)議上討論了亞馬遜、ALDI和LIDL


沃爾瑪美國CEO Greg Foran周三罕見地檢討了公司戰(zhàn)略,以應(yīng)對亞馬遜、ALDI和LIDL等最大競爭對手。

他說,他用圣經(jīng)人物類比來形容沃爾瑪和競爭對手之間的關(guān)系。

"曾經(jīng)一段時(shí)間,沃爾瑪是大衛(wèi),Sears(西爾斯百貨)和Kmart(凱馬特集團(tuán))是歌利亞。做大衛(wèi)總是很有趣。每個(gè)人都熱愛大衛(wèi),但沒人喜歡歌利亞。”Foran在瑞銀全球消費(fèi)和零售行業(yè)會(huì)議上說。

“我們在2000年的某一時(shí)刻被驚醒,發(fā)現(xiàn)自己突然變成歌利亞。身為歌利亞,當(dāng)你發(fā)現(xiàn)周圍好幾個(gè)大衛(wèi)開始向你扔石頭,你必須學(xué)會(huì)如何應(yīng)對。如果你毫無反應(yīng),最終將紛紛中招而一命嗚呼�!�

Foran表示,我們正密切關(guān)注數(shù)個(gè)“大衛(wèi)”。

“不少人試圖攻擊我們,”他說,“你們招術(shù)連連,開設(shè)藥店和傳統(tǒng)商超,很明顯包括亞馬遜,你們擁有硬折扣店以及其他形式的折扣店,我們不會(huì)嘗試也沒有必要針對對手的每種業(yè)態(tài)形式一一反擊,但是當(dāng)你發(fā)現(xiàn)僅僅20英畝的占地,就密集開設(shè)了數(shù)個(gè)營業(yè)面積2到3英畝的門店時(shí),事實(shí)上多個(gè)大衛(wèi)已經(jīng)入侵你的商業(yè)地盤,你必須積極應(yīng)對�!�

沃爾瑪CEO放話競爭對手“放馬過來!”

Foran說,沃爾瑪在制定針對亞馬遜的戰(zhàn)略時(shí),會(huì)考慮以下一些關(guān)鍵問題:“競爭的目的是擁有數(shù)以億計(jì)的SKU,還是擁有更加精心策劃的品類?...掌握大量數(shù)據(jù)將帶來哪些機(jī)會(huì)?我們擁有4700家藥店,能夠如何為顧客謀取健康和福祉?”

但Foran說,并不是亞馬遜每次采取新的舉動(dòng),沃爾瑪都會(huì)試圖發(fā)起反擊。

“門店概念不僅僅是一家好店那么簡單,它還是一家讓人放心的充值中心�!彼f,“所以你只將錢充到正確的地方。你只需要把一只腳放進(jìn)水里試探,慢慢測試和體驗(yàn)。至于其它事情,最好還是坐下來靜觀其變。”

當(dāng)被問到亞馬遜進(jìn)一步進(jìn)軍雜貨行業(yè),并將開設(shè)與全食連鎖完全獨(dú)立的雜貨連鎖店時(shí),F(xiàn)oran表示:“我歡迎競爭,競爭將使我們變得更加強(qiáng)大�!�

“競爭將激勵(lì)一個(gè)組織用心做事,”他說,“因此我歡迎競爭。請放馬過來。”

他說,實(shí)體店規(guī)劃過程中,需要關(guān)注很多細(xì)節(jié),如選址、交通信號燈、門店可見度、標(biāo)牌以及其他因素,這些亞馬遜都必須從頭學(xué)起。

他說:“每當(dāng)進(jìn)入全新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,你都必須精力充沛、信心十足,真正理解并掌握所有能夠發(fā)揮作用的因素。他們已經(jīng)加入競爭行列,讓我們拭目以待吧。”

LIDL進(jìn)軍美國市場,點(diǎn)燃了沃爾瑪?shù)摹凹で闀r(shí)刻”

Foran將LIDL進(jìn)軍美國市場形容為沃爾瑪?shù)姆炙畮X。

“聽說LIDL即將登陸美國市場,相信我,對于沃爾瑪東海岸地區(qū)來說,這是一個(gè)多么激動(dòng)人心的時(shí)刻�!彼f,“我們剛剛在北卡羅來納、南卡羅來納和弗吉尼亞州進(jìn)行裁員,積極準(zhǔn)備打仗�!�

LIDL稱將在以上各州集中開店。為迎接挑戰(zhàn),沃爾瑪對相關(guān)門店進(jìn)行了改造,并降低商品價(jià)格。他說,沃爾瑪還將在這些門店全力推廣在線雜貨業(yè)務(wù)。

“LIDL在全美建立了三大配送中心。”他說,“讓我們猜猜他們究竟想干什么?他們試圖打開市場缺口,他們還迎來了第三任美國公司CEO,準(zhǔn)備大干一場。所以務(wù)必小心:他們真的來了!”

Foran還特別指出,ALDI是一個(gè)“兇猛”的競爭對手。

“我從不輕視他們,”他表示,“我和他們(ALDI)競爭了20多年,他們很激進(jìn),很出色。過去兩年,他們做了大量卓有成效的工作,重建門店、大力改造、調(diào)整布局、增加有機(jī)商品和無麩質(zhì)商品的數(shù)量,巧妙壓低了部分商品價(jià)格,而整體價(jià)格有所提高�!�

他說,ALDI在英國市場占有率方面輸給了LIDL,他們將迅速提升在美國市場的競爭力。

一半門店讓沃爾瑪美國CEO “大發(fā)脾氣”,他正在給經(jīng)理們不斷施壓

沃爾瑪美國CEOGregForan周三表示,公司部分門店運(yùn)營管理水平未能達(dá)標(biāo)。

“我每周都會(huì)去門店巡視,”他說,“大約一半的時(shí)間,我比較滿意,但另外一半會(huì)令我大發(fā)脾氣�!�

他說,沃爾瑪正在給門店經(jīng)理不斷施壓,要求“那些令人失望的門店”改善經(jīng)營管理。

他說,我們在客戶服務(wù)、庫存管理、現(xiàn)貨水平和商品品類方面都存在很多提升機(jī)會(huì)�!氨M管我們?nèi)〉昧艘恍┻M(jìn)步,但不爭的事實(shí)是,我們離目標(biāo)還有很長的路要走�!彼f,“當(dāng)然我們已經(jīng)是今非昔比,但同行們?nèi)匀贿b遙領(lǐng)先�!�

他還列舉了生鮮食品和自有品牌的質(zhì)量問題。

“生鮮銷售是一件宏大工程,我們距離真正的生鮮還很遠(yuǎn)�!彼f,“我走進(jìn)門店,看見靠近潮濕的墻壁堆放的綠葉蔬菜——賣相難看、質(zhì)量較差…門店一定沒有做好準(zhǔn)確的PI(帳面盤存)。當(dāng)然現(xiàn)在比以前有所進(jìn)步。”

Foran說,沃爾瑪正在向門店經(jīng)理不斷施壓,要求他們改善經(jīng)營管理。

“門店經(jīng)營好壞的關(guān)鍵,通常歸結(jié)于門店經(jīng)理的素質(zhì)。如果門店經(jīng)理不合格,那么我就要追究(區(qū)域)市場經(jīng)理的責(zé)任�!彼f,“公司正處在一個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),我們給團(tuán)隊(duì)施加了很大的壓力,要求他們加強(qiáng)建設(shè),將那些令人失望的門店經(jīng)營管理提升到相當(dāng)水平。因?yàn)槲覀兩钪�,只要將合適的團(tuán)隊(duì)放到合適的位置,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)。”

Foran還談及在沃爾瑪這樣規(guī)模龐大的組織實(shí)施改革,所面臨的挑戰(zhàn)艱巨、困難重重。

他說,公司擁有4700名門店經(jīng)理、1萬名協(xié)理、6萬名助理經(jīng)理和12萬名部門經(jīng)理。

“這是一個(gè)龐大的改革計(jì)劃,”他說,“絕非一日一夕就能實(shí)現(xiàn),我們也不應(yīng)該抱有這樣的期望,而應(yīng)該深謀遠(yuǎn)慮�!�

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原文來源:

https://www.businessinsider.com/walmart-ceo-reveals-strategies-against-amazon-aldi-and-lidl-2019-3

https://www.businessinsider.com/walmart-us-ceo-says-store-visits-make-him-grumpy-2019-3

原文時(shí)間:2019年3月

(來源:聯(lián)商專欄 自有品牌 翻譯:木易、阿迪)

- 該帖于 2020/6/11 9:36:00 被修改過
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