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主題:萬達執(zhí)行總裁曲德君:務(wù)真求實 創(chuàng)新成為一種文化

諸振家

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萬達執(zhí)行總裁曲德君:務(wù)真求實 創(chuàng)新成為一種文化

  
  在當前大的經(jīng)濟形勢下,商業(yè)地產(chǎn)整體頹勢已然明顯,而萬達卻依然保持了強勁的增長勢頭。

  據(jù)2015年萬達集團半年工作會議和萬達商業(yè)首份半年報數(shù)據(jù)顯示,2015年上半年萬達集團收入同比增長18%,預(yù)計全年同比增長超過20%,這種增速在全國千億級以上的超大型企業(yè)中非常少見。

  其中,萬達商業(yè)上半年收入734.1億元,完成上半年計劃的101%,同比增長12%;上半年租金收入70.2億元,完成上半年計劃的102%,同比增長 33.3%,租金收繳率100%,繼續(xù)保持全球領(lǐng)先水平。租金增速遠超收入增速,意味著萬達商業(yè)租金收入占利潤的比重快速上升。未來一兩年內(nèi),萬達商業(yè)租金收入就有望超過利潤的50%,成為利潤的主要來源,萬達商業(yè)也將實現(xiàn)從房地產(chǎn)企業(yè)向服務(wù)型企業(yè)的轉(zhuǎn)變。

  另外,還有一組數(shù)據(jù)值得注意。在消費市場不景氣和線上消費沖擊下,上半年萬達廣場客流9.24億人次,同比增長27.8%,預(yù)計全年客流突破20億人次。這也實屬難得。

  業(yè)內(nèi)人士分析認為,從萬達半年報來看,公司輕資產(chǎn)轉(zhuǎn)型的成效已經(jīng)初步顯現(xiàn)。而這其中,作為集團核心管理層成員、萬達商業(yè)的主要負責人、萬達商業(yè)地產(chǎn)股份有限公司執(zhí)行總裁曲德君自然功不可沒。

  在媒體面前一向低調(diào)的曲德君,在正式入圍“2015中國連鎖年度人物”之后,很是難得的接受了記者的獨家專訪。通過與他從輕資產(chǎn)轉(zhuǎn)型、電商戰(zhàn)略、百貨調(diào)整以及創(chuàng)新文化等方面的深入交流,不難看出他對整個萬達商業(yè)未來的高瞻遠矚與運籌帷幄,更是凸顯出他對國內(nèi)實體商業(yè)發(fā)展的遠見和堅守。

  

  曲德君獲得“CCFA2015中國連鎖年度人物”并做了關(guān)鍵詞為"求變"的心得分享

  “輕資產(chǎn)”戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型

  如今“轉(zhuǎn)型”二字不僅成為了企業(yè)發(fā)展的熱門詞匯,也成了企業(yè)發(fā)展的永恒話題,任何企業(yè)的發(fā)展都不是墨守陳規(guī)的,只有不斷適應(yīng)市場的轉(zhuǎn)變才能在這個大競爭時代存活下來。作為國內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)領(lǐng)軍企業(yè),萬達也再次處在了企業(yè)轉(zhuǎn)型期。

  據(jù)了解,此次轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略的核心在于“輕資產(chǎn)”,在萬達內(nèi)部被稱為“第四次轉(zhuǎn)型”,且有了質(zhì)的變化:首先,前三次轉(zhuǎn)型,企業(yè)一直以房地產(chǎn)為主,此次直接轉(zhuǎn)向以服務(wù)業(yè)為主;其次,戰(zhàn)略目標發(fā)生了本質(zhì)的變化,從中國一流企業(yè)轉(zhuǎn)向世界一流跨國企業(yè),并形成商業(yè)、文化、金融三個支柱產(chǎn)業(yè)。

  眾所周知,萬達的這次轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略是在去年年底提出的,是時萬達商業(yè)地產(chǎn)發(fā)展態(tài)勢在行業(yè)來講還是相當不錯的。為什么要在這個時候?qū)嵤⿵氐邹D(zhuǎn)型?對此,曲德君表示,既有大的經(jīng)濟形勢的因素,也有萬達企業(yè)發(fā)展自身的實際原因。

  曲德君告訴記者,用集團董事長王健林的話說,一方面是為了不受經(jīng)濟周期的影響。從2013年開始經(jīng)濟進入下行通道,雖然國家采取了一系列措施,但起色并不大,說明經(jīng)濟下滑規(guī)律性還在起主導(dǎo)作用,周期未結(jié)束。房地產(chǎn)又是典型的周期性行業(yè),受周期性影響,樓市銷售逐漸降溫。萬達轉(zhuǎn)型后萬達商業(yè)將擺脫經(jīng)濟周期性的影響。

  另一方面,萬達之所以選在此時轉(zhuǎn)型,主要也是為了獲得更大的競爭優(yōu)勢。曲德君解釋道:“房地產(chǎn)行業(yè)已經(jīng)從一個高速發(fā)展期過渡到了一個平穩(wěn)增長新常態(tài),之前公司采取的主要自己投資‘造城’,然后依靠銷售住宅、物業(yè)等再反哺商業(yè)的重資產(chǎn)模式顯然受到了掣肘。房地產(chǎn)銷售速度會放慢,很多住宅銷售情勢不好的三四線城市自然進不去,在這種情況下萬達要實現(xiàn)轉(zhuǎn)型,擺脫對房地產(chǎn)的依賴。”

  曲德君告訴記者,從萬達商業(yè)層面來講,用通俗的話說,輕資產(chǎn)轉(zhuǎn)型后將只建購物中心。這樣一來,我們對于進駐城市的選擇標準就大大降低了。首先是拿地面積會大大縮小了,一般60至80畝就夠建設(shè)一個10萬平方米的購物中心了;其次,只要人口達到40至50萬,萬達都可以進入。體量規(guī)模的縮小,其發(fā)展速度自然會相應(yīng)的提升。

  另外,由于拿地面積變小了,往往拿到的都是城市的核心地段,不僅項目的長期健康發(fā)展具備了優(yōu)勢,同時也縮短市場培育期。

  據(jù)介紹,萬達今年將開業(yè)26個項目,增加持有物業(yè)面積超過500萬平方米。 2015年萬達持有物業(yè)面積將達到2500萬平方米,成為全球持有物業(yè)面積最大的不動產(chǎn)企業(yè)。輕資產(chǎn)模式實施后,萬達廣場的發(fā)展速度將翻倍增長。2016年將達到56個,2017年65個,2018年70個以上,到2020年全國有望實現(xiàn)400至500個萬達廣場。

  此外,此次轉(zhuǎn)型也是萬達文化使然。萬達一直在發(fā)展中不斷求變,每次轉(zhuǎn)型對萬達而言不是急轉(zhuǎn)彎,而是經(jīng)過企業(yè)的長期思考、有了清晰目標后的主動轉(zhuǎn)型。此次轉(zhuǎn)型“輕資產(chǎn)”后,萬達將只做購物中心,其項目資金也由投資機構(gòu)投入,萬達來具體選址、設(shè)計、建設(shè)以及運營,然后進行利益分成。

  創(chuàng)新電商發(fā)展模式

  萬達既然要從房地產(chǎn)商轉(zhuǎn)化成服務(wù)商,電子商務(wù)自然是繞不過的坎兒,而且電子商務(wù)將扮演很重要的角色。不僅如此,萬達還拉上了騰訊和百度,來共同打造飛凡網(wǎng)。

  當前單一渠道已現(xiàn)疲軟,增長乏力是行業(yè)的常態(tài),無論是線上還是線下,都試圖借力O2O進行市場突圍,其實O2O的普及和帶動無疑為經(jīng)濟增長帶來了積極正面影響,但真正將線上線下融合打通,并不像概念上那么簡單。用曲德君的話說,目前市場上真正成熟的O2O商業(yè)模式還沒有出現(xiàn)。

  對于盛行的O2O模式,曲德君有自己的理解。他說,“電子商務(wù)最初由一批專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)人員利用新技術(shù)形成了一種模式,在起步之初由于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的壁壘,具有相當?shù)膬?yōu)勢,也吸引了大量資本的青睞。但當互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)逐漸被大眾所掌握,實體商業(yè)紛紛互聯(lián)網(wǎng)化后,其純電商便失去了自身優(yōu)勢。其實無論是線上還是線下,以及線上+線下等,最終還是要回歸到消費的產(chǎn)品與服務(wù),離開了商品的消費環(huán)境,所謂的產(chǎn)品與服務(wù)也就不存在了�!�

  也正因為此,飛凡網(wǎng)也一直都在探索中發(fā)展。據(jù)悉,飛凡網(wǎng)一期總投資額高達50億元人民幣,其中萬達持股70%,騰訊和百度各持股15%。飛凡網(wǎng)不同于其它電商,其主要是以大會員、積分、一卡通、大數(shù)據(jù)為支撐,為購物中心及商戶提供支付、積分、營銷的全業(yè)務(wù)管理服務(wù),在互聯(lián)網(wǎng)的環(huán)境下,更高效精準地把握每一個銷售機會。同時也能為消費者提供找店、停車、排隊等體驗式場景。飛凡網(wǎng)通過智能軟硬件解決方案,將建設(shè)新一代數(shù)字化購物中心,為顧客的整個購物過程,帶來最佳體驗。

  經(jīng)過摸索,萬達最終從自身的實際出發(fā),在整合自身優(yōu)勢以及各方資源的情況下,形成了會員管理、積分聯(lián)盟、智能支付以及營銷運營四大管理平臺。未來,飛凡網(wǎng)將以這四大平臺作為支撐,進一步加快“全服務(wù)”的落地,為消費者帶去數(shù)字化時代的購物新體驗。

  曲德君說,“我們要做的是把互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)融入到實體商業(yè)的經(jīng)營當中去,也就是實體商業(yè)+互聯(lián)網(wǎng),這其中不僅僅是萬達自己的購物中心,未來更多的購物中心,也將整合進來,這是一個開放的社會化平臺�!�

  在曲德君看來,O2O模式是要與實體商業(yè)緊密結(jié)合的,線上的發(fā)展只有依托線下實體商業(yè),才能更靠譜、更接地氣。

  在采訪中,記者也感受到了曲德君對自己事業(yè)的那份務(wù)實與執(zhí)著,以及對實體商業(yè)+互聯(lián)網(wǎng)前景的信心。

  做足體驗式業(yè)態(tài)

  既然如此,為什么萬達進入2015年以來會逐漸開始關(guān)閉其百貨門店,尤其是最近,40多家萬達百貨店遭遇集體閉店?對此,曲德君也作出了回應(yīng)。

  曲德君透露,隨著購物中心和電商的發(fā)展,中國消費者的消費習慣和方式正發(fā)生著巨大變化,大型零售業(yè)態(tài)不可避免地會受到一些沖擊。個別萬達百貨店出現(xiàn)了虧損,對這些百貨店進行調(diào)整是企業(yè)的正常經(jīng)營行為。萬達百貨的調(diào)整將具體情況具體分析,因“店”制宜。

  “第一,對適合大型零售業(yè)態(tài)經(jīng)營的萬達廣場,我們將與業(yè)內(nèi)知名企業(yè)進行合作,繼續(xù)經(jīng)營零售業(yè)態(tài)。第二,對不適合大型零售業(yè)態(tài)經(jīng)營的萬達廣場,我們將對原百貨經(jīng)營區(qū)域進行重新劃分,引進更適合萬達廣場需要的業(yè)態(tài)。第三,即使是沒有百貨業(yè)的萬達廣場,也會保留一些深受消費者喜愛的傳統(tǒng)百貨品類,如珠寶、化妝品、鞋類等�!鼻戮硎�。

  據(jù)記者了解,其實在百貨店調(diào)整背后,萬達還有一些新的戰(zhàn)略舉措——轉(zhuǎn)型體驗型業(yè)態(tài)。王健林在日前召開的中國企業(yè)家領(lǐng)袖峰會上也曾透露,其實萬達內(nèi)部從五年前就擬定了體驗業(yè)態(tài)占50%的目標。而在2014年,萬達重新修訂了體驗業(yè)態(tài)的目標:2015年年底之前,體驗業(yè)態(tài)占比60%�?磥砣f達早在去年就對百貨業(yè)態(tài)的大調(diào)整做了布局。

  只是如何在短時間內(nèi)做實體驗型業(yè)態(tài),則成了考驗萬達商業(yè)團隊的一道難題,而萬達商業(yè)與蘇寧云商的合作似乎揭開了一層面紗。

  根據(jù)萬達商業(yè)和蘇寧云商的協(xié)議,蘇寧易購云店等品牌將進入已開業(yè)或即將開業(yè)的萬達廣場經(jīng)營,雙方確定的首批合作項目為40個。從2016年開始,雙方將根據(jù)萬達廣場開業(yè)情況每年確定成批合作項目,萬達商業(yè)可根據(jù)蘇寧云商需求定制規(guī)劃設(shè)計。

  曲德君表示,萬達與蘇寧合作不是實力的累加,完全是互相用各自的長處去補對方的短板。比如蘇寧云商通過這幾年的發(fā)展,真正實現(xiàn)了線上線下互動、高度融合的新商業(yè)模式,開拓了自己的品牌——蘇寧云店,傳統(tǒng)的蘇寧電器等商業(yè)品牌也實現(xiàn)了線上線下的融合,這種新型商家正是目前萬達商業(yè)需要的。未來在萬達經(jīng)營的商家都能實現(xiàn)線上線下融合,不論是互聯(lián)網(wǎng)+商業(yè),還是商業(yè)+互聯(lián)網(wǎng),這是萬達所追求的,蘇寧云店是一個很好的引領(lǐng)。

  同時,處在轉(zhuǎn)型期的蘇寧,此時需要龐大的實體店面資源,萬達作為商業(yè)地產(chǎn)的領(lǐng)軍企業(yè)擁有廣泛的實體店面資源,這也是蘇寧所看中的。

  另外,萬達廣場作為城市商業(yè)中心,有著極其穩(wěn)定的經(jīng)營和日益增長的客流,2015年上半年,萬達廣場總客流比去年上半年增長了28%,即使去掉新開業(yè)店的因素,每一個廣場的客流增長也超過兩位數(shù)。在當前經(jīng)濟增速下行的情況下,客流能保持兩位數(shù)的增長,這種穩(wěn)定的經(jīng)營對于蘇寧云商也是一種保障。

  一個是商業(yè)地產(chǎn)巨頭,一個是零售業(yè)巨頭,兩者的合作,萬達實現(xiàn)了業(yè)態(tài)優(yōu)化,蘇寧找到了轉(zhuǎn)型載體,此次雙巨頭合作無論對哪一方來說都是一個雙贏之舉。

  事實上,在電商越來越被消費者接受的同時,O2O線上線下融合鏈接、商場推出體驗式門店等經(jīng)營模式已經(jīng)是被業(yè)內(nèi)看作是未來的發(fā)展方向,而體驗式購物更是被視為未來實體商業(yè)發(fā)展的方向之一。

  據(jù)業(yè)內(nèi)人士透露,萬達可能還會加大吃喝玩樂等體驗型業(yè)態(tài)的布局,尤其是餐飲和兒童娛樂業(yè)態(tài)。

  不難看出,萬達的發(fā)展一直在變中求穩(wěn),穩(wěn)中求變,腳踏實地地在前進,這其實也是萬達核心管理層的管理態(tài)度。

  創(chuàng)新成為一種文化

  作為企業(yè)的核心管理者,曲德君一再強調(diào)執(zhí)行力的重要性,他說,“創(chuàng)新是萬達文化中最根本最重要的文化,而強有力的執(zhí)行力,又是創(chuàng)新的重要保障。”

  一個企業(yè)有更高的目標和創(chuàng)新的精神固然是好事,但如果沒有強大的執(zhí)行力,創(chuàng)新也只能是紙上談兵�?v觀萬達20多年的發(fā)展,貫穿其中的便是“創(chuàng)新”二字,歷經(jīng)四次轉(zhuǎn)型且每次轉(zhuǎn)型都讓萬達發(fā)展邁上了一個新臺階。

  1993年第一次轉(zhuǎn)型,由地方企業(yè)轉(zhuǎn)向全國性企業(yè)。走出大連,邁進廣州開發(fā),總結(jié)經(jīng)驗后,萬達大規(guī)模走向全國。

  2000年第二次轉(zhuǎn)型,由住宅地產(chǎn)轉(zhuǎn)向商業(yè)地產(chǎn)。住宅地產(chǎn)不穩(wěn)定,從企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的角度,萬達轉(zhuǎn)向了商業(yè)地產(chǎn)。

  2006年第三次轉(zhuǎn)型,從單一房地產(chǎn)轉(zhuǎn)向商業(yè)地產(chǎn)、文化旅游綜合性企業(yè)。圍繞不動產(chǎn),萬達進入了文化、旅游等其他產(chǎn)業(yè)。

  曲德君說,“在萬達,無論是一種模式還是一個具體創(chuàng)新項目,一旦確定下來,就會形成具體概念,再由概念轉(zhuǎn)化為具體目標,而目標最終將被轉(zhuǎn)化為具體計劃,對于萬達來說計劃是很嚴肅的事情,是不可動搖的,這也是萬達具體執(zhí)行力的一種體現(xiàn)。在萬達是不存在確定下來的事情,又干不下去的可能的。”曲德君說道。

  的確,曲德君給記者展示的一份萬達項目開業(yè)計劃表顯示,計劃表2015年到2016年詳細的項目開業(yè)時間已精確到幾月幾日,甚至2017年的計劃也在其中,但2017年的計劃將來可能會有小范圍調(diào)整。

  曲德君告訴記者,萬達每一個項目的開業(yè)都有具體時間,且這個時間是不能隨意改變的。據(jù)介紹,2015年的計劃早在2014年就已確定,開業(yè)時間基本定在每周的周五,一般會有一到兩個項目的開業(yè)。

  一個企業(yè)往往不缺少創(chuàng)新的精神,缺乏的往往是執(zhí)行力,甚至一些企業(yè)的目標永遠停留在了目標的層面。萬達之所以有今天的成績,不僅僅是其具備創(chuàng)新精神,更重要是其具備強大的執(zhí)行力。

  曲德君憑借著自己超強的管理與執(zhí)行能力,以及務(wù)真求實的工作態(tài)度,為萬達的發(fā)展加油助力。

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