活動說明
店長乃門店之靈魂，作為企業的中堅力量，帶領團隊創新求變，用智慧、毅力與汗水開創門店佳績。 萬千店長，大多默默無聞，但總有一些人能脫穎而出，如同生長在高山巖石狹縫中的巖松，卻綻放出比普通松樹更加傲人的風采。
精進自己，分享他人。我們期待通過評選，能挖掘真正卓越的店長，給予鼓勵，并讓他們寶貴的經驗在業界分享與交流，為中國零售商業轉型發展提供更多務實有效的基礎養分和新動力。
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2017年01月-03月
店長乃門店之靈魂，作為企業的中堅力量，帶領團隊創新求變，用智慧、毅力與汗水開創門店佳績。 萬千店長，大多默默無聞，但總有一些人能脫穎而出，如同生長在高山巖石狹縫中的巖松，卻綻放出比普通松樹更加傲人的風采。
精進自己，分享他人。我們期待通過評選，能挖掘真正卓越的店長，給予鼓勵，并讓他們寶貴的經驗在業界分享與交流，為中國零售商業轉型發展提供更多務實有效的基礎養分和新動力。
大賣場（營業面積在3000平米以上）：冠軍、亞軍、季軍
社區超市（營業面積在300-3000平米）：冠軍、亞軍、季軍
便利店及微超（營業面積在300平米以內）：冠軍、亞軍、季軍
除了獲得“卓越店長”榮譽外，還將設立如下物質獎勵：
大賣場：冠軍5萬元、亞軍3萬元、季軍1.5萬元
社區超市：冠軍3萬元、亞軍2萬元、季軍1萬元
便利店及微超：冠軍2.5萬元、亞軍1.2萬元、季軍0.8萬元
有良好的經營業績，門店的人效、坪效等指標在行業內處于先進水平，門店的毛利率管控也非常到位；
業務基本功非常扎實，對門店的運營管理都非常精通，能夠很精準地把握門店經營管理中所存在的機會點和問題點；
具有比一般優秀店長更高的領導管理能力，能夠帶領下屬挑戰高目標，在帶隊伍＼培養人才方面有著非同尋常的表現和天賦，在處理緊急事件方面表現的機智和能力非常突出；
對企業忠誠，沒有頻繁跳槽的經歷，在一個企業至少持續工作3年以上。
店長由所在企業選送，信息務必真實、準確、完整。
主辦單位和評委嘉賓對材料進行審核和視頻面談，篩選出67位候選人進入網絡投票環節。
將在聯商網官網和微信矩陣對30位候選人展開網絡投票同時接受社會監督。
根據網絡投票結果結合評委嘉賓意見選出15位候選人，并對其門店進行現場考察走訪。
候選店長到評審現場介紹自我及門店特色，與評委嘉賓進行現場交流互動。 根據網絡投票（權重占比30%）+專家評分（權重占比70%）得出最后排名。
將于2017聯商網大會頒獎盛典上進行現場頒獎。
上海商學院教授
首都經濟貿易大學教授
創紀云網絡科技總經理
資深零售專家
上海尚益咨詢總經理
上海尚益咨詢首席營運及生鮮咨詢師
浙江連鎖超市采購聯盟理事長
便利店專家
