在張勇的經營哲學里,“員工比顧客重要”。海底撈最大的投資是員工,公司曾有過規定:做店長超過一年,不論什么原因離職,都會給8萬元“嫁妝”。即使是被對手挖角,都會遵守承諾。小區經理走,給20萬,大區經理以上走,送一間800萬的火鍋店....
0374CHG- 該帖于 2013-8-7 9:00:00 被修改過
“死忠”,世上本無忠誠可言,忠誠是因背叛的資本不夠。海底撈是我們學習的棒樣!加油!
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