中山市及時便利連鎖有限公司
區域經理（營運督導）
職責：
1、負責區域內門店日常運作管理（人員、商品、財務等）；
2、負責區域市場調研與分析；
3、制定與實施區域銷售計劃，制定和完成銷售目標；
4、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；
5、評估銷售業績，建設銷售團隊。
要求：
1、熱愛零售業，3年以上零售業工作經驗；
2、有2年便利店管理經驗以上或有同等崗位工作經驗優先；
3、能接受不同區域的工作調動。敬崗愛業，能接受不定時的彈性工作時間制度；
4、心理素質好，具備較強的溝通能力；
5、在大型百貨商超，賣場等零售企業擔任理貨或收銀主管及以上職務、連鎖專賣店擔任店長及以上職務優先考慮。
崗位職責：
1、負責行業市場調研與分析；
2、負責營運部門年度、季度、月度銷售目標的制定；
3、制定與實施部門銷售計劃，完成銷售目標；
4、負責轄區內門店加盟主、員工關系的維系與管理；
5、管理好轄區區域經理隊伍，培訓、儲備人才；
6、評估銷售業績，建設轄區內營運團隊。
任職要求：
1.基本條件：年齡28-40歲，性別不限，五官端正，身體健康。
2.教育背景：大專以上學歷，管理專業畢業，懂商業管理，掌握勞動法、消費者權益保護法等相關知識。
3.工作經驗：3年以上零售業團隊管理工作經驗。
4.工作技能：熟悉連鎖零售業市場行情及發展趨向，熟悉營運運作流程，并能實際操作、調試。熟悉常用電腦辦公軟件的使用。
5.個人素質：良好的溝通、組織、協調、判斷及分析能力，有較強的預見、創新能力，有較強的團隊意識。
其它：對公司忠誠、為人正直、公正、能承受壓力，待人謙和、具備良好的職業形象。
崗位職責：
1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售；
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作；
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作；
4、做好所負責區域的衛生清潔工作；
5、完成上級領導交辦的其他任務。
任職資格：
1、初中以上學歷；
2、有相關工作經驗者優先；
3、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞；
4、年齡18-35歲，身體健康，有食品類的健康證（可在錄取后辦理）。
工作時間：根據各門店實際情況來安排。
shuaiffang- 該帖于 2015-3-24 15:06:00 被修改過
