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2樓
無語黑暗世界的來臨！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
李輕舟
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3樓
能看到就不是ＬＯＴＵＳ的高層了
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不為五斗米折腰。
沒錯，這話就是寫給那些曾經的同行、現在的走狗們看的。
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5樓
對這些狗日的臺灣佬沒好感,應該把這幫臺灣佬趕回臺灣,
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商道,人道,為尊
隱者,剩者,為王
百尺之樓基與平地
大盜賊
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8樓
------ 以下是引用的內容 ----------------
對這些狗日的臺灣佬沒好感,應該把這幫臺灣佬趕回臺灣,
這只能代表你個人觀點,我認為大家都是平等的,民族也是平等的.沒有窮富之分.何況一奶同胞的炎黃子孫.做人應尊重別人才會得到別人的尊重.
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水與魚
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9樓
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以下是引用的內容 ----------------
------ 以下是引用的內容 ----------------
對這些狗日的臺灣佬沒好感,應該把這幫臺灣佬趕回臺灣,
這只能代表你個人觀點,我認為大家都是平等的,民族也是平等的.沒有窮富之分.何況一奶同胞的炎黃子孫.做人應尊重別人才會得到別人的尊重.
你說到重點了.我也是來自臺灣.服務業是平等的.只要你有本事有才華.肯虛心來學習.會有人發現你的一天.撐過去就是你的了! 共勉之
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生鮮水產人員是靠刀子吃飯的
大盜賊
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10樓
因為臺灣比大陸發展早,各行業的經驗都比大陸豐富.現代零售業的知識也多來自臺灣.
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11樓
大盜賊你好~臺灣超市初期大都是臺日合資.當時日本外派人員在臺灣的人數還不少.在經過消費者的篩選之下.現在保留的操作手法還是得依照臺灣的消費習慣.
我一直在觀察大陸沿海城市百貨商場的整合.我的直覺是比臺灣腳步快了許多.相對的.本地人才的流動率也不低吧!
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大盜賊
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12樓
隨著大陸生活水平的不斷提高,對品牌商品的需求量越來越大.會從原有的超市消費再慢慢過度到百貨商場,outlets
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玉未剖,與石同
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13樓
樓主所提到的臺籍幹部.應該是去年在人力銀行所招募的.這家公司本業是從事禽畜肉類加工食品.後來才和泰國易初蓮花超市合作.不要看臺灣零售發展的較早.以超市及大賣場或購物中心來說.人才已經開始斷層.尤其是生鮮方面.臺灣這3~4年的外商超市(惠康、家樂福)生鮮水平每況愈下.大潤發也出現瓶頸.我明白生鮮這一塊經營不易(在臺也如此).所以易初蓮花之所以招募大批臺幹.無非是想借力使力.坦白說:臺灣早已出現管理與操作面的缺失.引渡到大陸的臺幹真能夠帶來目前中國大陸所須要的元素嗎?!這點我是抱持懷疑的.
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生鮮水產人員是靠刀子吃飯的
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16樓
人之所以成功,總是有他過人之處.即然"這一批人搞跨了好又多，家世界，又轉戰易初蓮花，",至少說明他明的團隊精神值得學習.
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17樓
有臺灣人操盤,易初華南區早晚玩完;華東區好象也用了一幫臺灣人.臺灣佬有什么好,除了會搞關系及搗江湖會,還有什么能耐大陸人所不具備的呢?而且臺灣佬的工資及福利又這么高,一個臺灣佬抵好幾個大陸人員的工資呢?
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19樓
今天又有事件發生！從這樣的一個管理團隊進入西南區以來，我們一直在理性看待，但在今天我們不得不說傳言是有依據的，是可信的！這支管理隊伍中大部分到目前為止是不懂報告的，銷售報告中所用的數據是錯誤的，RMS是不會用的，話是可以由他們來瞎說的，銷售是一路下降的，所謂的明星是他們假造的。我們也不例外的是要走的
