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主題:中投證券:人人樂 中長期向上趨勢已確立

 
水木-清華

 積分:1142  金幣:91
 發(fā)表于 2013-05-28 14:44 | 只看他
樓主

中投證券5月28日發(fā)布人人樂(002336)的研究報告稱,內(nèi)外因共同導致公司2012年業(yè)績出現(xiàn)虧損。2012年公司經(jīng)營情況不佳,全年實現(xiàn)營業(yè)收入129.13億元,同比增長6.79%,實現(xiàn)凈利潤-8961.48萬元,同比下降152.9%。虧損原因:①外部:宏觀經(jīng)濟增速放緩、行業(yè)競爭加劇、電商沖擊、租金人工成本剛性上漲等多方挑戰(zhàn),使得公司老店的同店增速下滑,同時新店培育期延長;②內(nèi)部:2011年新開門店過快(24家店)、管理層不穩(wěn)定(3大高管離職)、2012年關店費用導致(關閉8家門店)。

最黑暗的時候已經(jīng)過去,盡管未來短期業(yè)績或有波動,但中長期向上趨勢已確立:一方面,公司已認識到2012年業(yè)績虧損的問題所在,2013年將繼續(xù)堅持“減速、調(diào)整、鞏固、提高”的經(jīng)營策略,圍繞“增業(yè)績得升收益率,減成本降低費用率”的年度主題開展工作,預計公司2013年開店速度放緩至10家左右,管理層也在經(jīng)過2012年的動蕩后趨于穩(wěn)定;

另一方面,隨著宏觀經(jīng)濟的企穩(wěn),預計下半年CPI將逐漸回升,有望帶來公司同店增速提升以及費用壓力的緩解。

公司中長期向上趨勢已確立,在擴張減速+費用管控等措施下,公司Q1毛利率同比增加0.98個百分點至20.18%,凈利潤也扭轉(zhuǎn)過去三個季度的虧損,實現(xiàn)盈利2331萬元(凈利率提升至0.66%)。盡管短期公司業(yè)績可能因開關店因素而有波動(Q2因關店可能出現(xiàn)虧損,13年預計關店2-3家),但中長期向上趨勢已確立。

估值較低+業(yè)績好轉(zhuǎn)趨勢確立,公司中長期投資價值顯現(xiàn)。①公司目前每股凈資產(chǎn)8.22元,PB1.15倍,同時相對公司2013年約140億元的銷售額,目前PS僅0.27倍,PB、PS在行業(yè)內(nèi)均處于底部區(qū)域,公司股價下跌空間小;②公司經(jīng)營性現(xiàn)金流健康,2012年經(jīng)營性現(xiàn)金流約5.25億元,且目前賬上擁有凈現(xiàn)金20.98億元,無償債風險;③業(yè)績逐漸好轉(zhuǎn)趨勢確立,毛利率上升+費用率下降將逐步驅(qū)動公司凈利率恢復至行業(yè)正常的2%水平,未來公司業(yè)績彈性巨大。

預計公司2013-2015年EPS分別為0.15元、0.35元、0.68元,現(xiàn)在看公司估值高達64倍,但考慮到公司凈利率的逐漸回升趨勢,若凈利率2015年能恢復到1.5%水平,則屆時估值僅13.6倍,分析師認為從中長期角度看,公司目前價位已具有投資價值,后續(xù)需關注公司的收入增速及費用控制情況,給予目標價11元,首次給予“推薦”評級。

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海底2萬米

 積分:538  金幣:253
 發(fā)表于 2013-05-30 15:34 | 只看他
2樓
最近漲勢不錯啊

消息達人1111

 積分:100  金幣:62
 發(fā)表于 2013-06-01 09:43 | 只看他
3樓
RE:中投證券:人人樂 中長期向上趨勢已確立
怎么可能,家族式企業(yè)管控。太子與國舅爺宋濤的權利之爭從來就沒停過。底下人無法安心干事,業(yè)績怎么可能改善。一山難容二虎啊,宋濤一年要貪污多少?這都是人人樂直接股東收益�。�

玩家

 積分:242  金幣:87
 發(fā)表于 2013-06-01 19:36 | 只看他
4樓
最近看郎咸平說,他的理論中說家族企業(yè)的收益率和回報率都會比職業(yè)經(jīng)理人管理的企業(yè)要好。這說明家族企業(yè)并非是壞事,全球接近百分之70的企業(yè)都是家族經(jīng)營的,但是家族企業(yè)出問題往往處在接班人接管企業(yè)的時候,有關數(shù)據(jù)顯示,一個家族企業(yè)換代時候由于種種原因市值平均會損失60%。從目前人人樂現(xiàn)在來看,真的都挺符合的。。。包括之前的李嘉誠,香港的郭家和豐田家族都有過這樣的時期。。。投資錯誤,家族內(nèi)斗等等導致企業(yè)的暫時衰弱。。。
其實企業(yè)由老板一家人來管理不一定是壞事,大家冷靜想想人人樂風風雨雨中走過的這段路,他一直都是在發(fā)展,他現(xiàn)在面臨的問題和其他企業(yè)其實也是一樣的。只是內(nèi)部家族怎么管的問題。。。要看老板用什么樣的智慧去協(xié)調(diào)和收拾這樣的局面。。。實在不行找醫(yī)生看看病診斷診斷,我等小人物愛莫能助啊,各位吶喊無用,做點實際的吧。
期待老板帶領人人樂走向新的臺階。。。

天涯明月刀

 積分:598  金幣:300
 發(fā)表于 2013-06-05 09:04 | 只看他
5樓
期待!

海底2萬米

 積分:538  金幣:253
 發(fā)表于 2013-06-14 09:37 | 只看他
6樓

大盤不穩(wěn)定啊

海底2萬米

 積分:538  金幣:253
 發(fā)表于 2013-06-17 17:59 | 只看他
7樓
最黑暗的時候已經(jīng)過去

一人一花

 積分:184  金幣:97
 發(fā)表于 2013-06-20 10:19 | 只看他
8樓

其實整個行業(yè)狀態(tài)都不是很好,沃爾瑪、樂購、家樂福都不好過。人人樂股票能漲,已經(jīng)非常不錯了。

雷鋒不是傳奇

 積分:80  金幣:40
 發(fā)表于 2013-07-15 13:54 | 只看他
9樓
RE:中投證券:人人樂 中長期向上趨勢已確立
------ 以下是引用的內(nèi)容 -----------------
玩家 發(fā)表于 2013-6-1 19:36:00
最近看郎咸平說,他的理論中說家族企業(yè)的收益率和回報率都會比職業(yè)經(jīng)理人管理的企業(yè)要好。這說明家族企業(yè)并非是壞事,全球接近百分之70的企業(yè)都是家族經(jīng)營的,但是家族企業(yè)出問題往往處在接班人接管企業(yè)的時候,有關數(shù)據(jù)顯示,一個家族企業(yè)換代時候由于種種原因市值平均會損失60%。從目前人人樂現(xiàn)在來看,真的都挺符合的。。。包括之前的李嘉誠,香港的郭家和豐田家族都有過這樣的時期。。。投資錯誤,家族內(nèi)斗等等導致企業(yè)的暫時衰弱。。。
其實企業(yè)由老板一家人來管理不一定是壞事,大家冷靜想想人人樂風風雨雨中走過的這段路,他一直都是在發(fā)展,他現(xiàn)在面臨的問題和其他企業(yè)其實也是一樣的。只是內(nèi)部家族怎么管的問題。。。要看老板用什么樣的智慧去協(xié)調(diào)和收拾這樣的局面。。。實在不行找醫(yī)生看看病診斷診斷,我等小人物愛莫能助啊,各位吶喊無用,做點實際的吧。
期待老板帶領人人樂走向新的臺階。。。

我贊同最后一句話:吶喊無用,做點實際的……

銘記

 積分:870  金幣:435
 發(fā)表于 2013-07-22 10:09 | 只看他
10樓

mimixiong

 積分:108  金幣:57
 發(fā)表于 2013-07-23 10:28 | 只看他
11樓

趨勢非常明顯!

銘記

 積分:870  金幣:435
 發(fā)表于 2013-07-29 17:43 | 只看他
12樓

朝花夕拾

 積分:632  金幣:317
 發(fā)表于 2013-07-31 08:43 | 只看他
13樓

qidanreader

 積分:232  金幣:117
 發(fā)表于 2013-08-07 16:42 | 只看他
14樓
這兩天人人樂的股票確實在上漲額。

朝花夕拾

 積分:632  金幣:317
 發(fā)表于 2013-08-15 16:26 | 只看他
15樓
他的理論中說家族企業(yè)的收益率和回報率都會比職業(yè)經(jīng)理人管理的企業(yè)要好。這說明家族企業(yè)并非是壞事,全球接近百分之70的企業(yè)都是家族經(jīng)營的,但是家族企業(yè)出問題往往處在接班人接管企業(yè)的時候,有關數(shù)據(jù)顯示,一個家族企業(yè)換代時候由于種種原因市值平均會損失60%。從目前人人樂現(xiàn)在來看,真的都挺符合的。。。包括之前的李嘉誠,香港的郭家和豐田家族都有過這樣的時期。。。投資錯誤,家族內(nèi)斗等等導致企業(yè)的暫時衰弱。。。

銘記

 積分:870  金幣:435
 發(fā)表于 2013-08-15 16:48 | 只看他
16樓

中投證券5月28日發(fā)布人人樂(002336)的研究報告稱,內(nèi)外因共同導致公司2012年業(yè)績出現(xiàn)虧損。2012年公司經(jīng)營情況不佳,全年實現(xiàn)營業(yè)收入129.13億元,同比增長6.79%,實現(xiàn)凈利潤-8961.48萬元,同比下降152.9%。虧損原因:①外部:宏觀經(jīng)濟增速放緩、行業(yè)競爭加劇、電商沖擊、租金人工成本剛性上漲等多方挑戰(zhàn),使得公司老店的同店增速下滑,同時新店培育期延長;②內(nèi)部:2011年新開門店過快(24家店)、管理層不穩(wěn)定(3大高管離職)、2012年關店費用導致(關閉8家門店)。

最黑暗的時候已經(jīng)過去,盡管未來短期業(yè)績或有波動,但中長期向上趨勢已確立:一方面,公司已認識到2012年業(yè)績虧損的問題所在,2013年將繼續(xù)堅持“減速、調(diào)整、鞏固、提高”的經(jīng)營策略,圍繞“增業(yè)績得升收益率,減成本降低費用率”的年度主題開展工作,預計公司2013年開店速度放緩至10家左右,管理層也在經(jīng)過2012年的動蕩后趨于穩(wěn)定;

另一方面,隨著宏觀經(jīng)濟的企穩(wěn),預計下半年CPI將逐漸回升,有望帶來公司同店增速提升以及費用壓力的緩解。

公司中長期向上趨勢已確立,在擴張減速+費用管控等措施下,公司Q1毛利率同比增加0.98個百分點至20.18%,凈利潤也扭轉(zhuǎn)過去三個季度的虧損,實現(xiàn)盈利2331萬元(凈利率提升至0.66%)。盡管短期公司業(yè)績可能因開關店因素而有波動(Q2因關店可能出現(xiàn)虧損,13年預計關店2-3家),但中長期向上趨勢已確立。

估值較低+業(yè)績好轉(zhuǎn)趨勢確立,公司中長期投資價值顯現(xiàn)。①公司目前每股凈資產(chǎn)8.22元,PB1.15倍,同時相對公司2013年約140億元的銷售額,目前PS僅0.27倍,PB、PS在行業(yè)內(nèi)均處于底部區(qū)域,公司股價下跌空間小;②公司經(jīng)營性現(xiàn)金流健康,2012年經(jīng)營性現(xiàn)金流約5.25億元,且目前賬上擁有凈現(xiàn)金20.98億元,無償債風險;③業(yè)績逐漸好轉(zhuǎn)趨勢確立,毛利率上升+費用率下降將逐步驅(qū)動公司凈利率恢復至行業(yè)正常的2%水平,未來公司業(yè)績彈性巨大。

預計公司2013-2015年EPS分別為0.15元、0.35元、0.68元,現(xiàn)在看公司估值高達64倍,但考慮到公司凈利率的逐漸回升趨勢,若凈利率2015年能恢復到1.5%水平,則屆時估值僅13.6倍,分析師認為從中長期角度看,公司目前價位已具有投資價值,后續(xù)需關注公司的收入增速及費用控制情況,給予目標價11元,首次給予“推薦”評級。

京B7894

 積分:632  金幣:317
 發(fā)表于 2013-09-27 09:01 | 只看他
17樓

手中沙

 積分:870  金幣:435
 發(fā)表于 2013-09-30 10:34 | 只看他
18樓

估值較低+業(yè)績好轉(zhuǎn)趨勢確立,公司中長期投資價值顯現(xiàn)。①公司目前每股凈資產(chǎn)8.22元,PB1.15倍,同時相對公司2013年約140億元的銷售額,目前PS僅0.27倍,PB、PS在行業(yè)內(nèi)均處于底部區(qū)域,公司股價下跌空間小;②公司經(jīng)營性現(xiàn)金流健康,2012年經(jīng)營性現(xiàn)金流約5.25億元,且目前賬上擁有凈現(xiàn)金20.98億元,無償債風險;③業(yè)績逐漸好轉(zhuǎn)趨勢確立,毛利率上升+費用率下降將逐步驅(qū)動公司凈利率恢復至行業(yè)正常的2%水平,未來公司業(yè)績彈性巨大。

mimixiong

 積分:108  金幣:57
 發(fā)表于 2013-10-07 17:57 | 只看他
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