謝尚偉：關于上班這點事兒

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工作，舊稱“活路”，“差事”，現(xiàn)稱“上班”……

通常情況下，對于一個社會人來講以下兩種工作狀態(tài)或許都意味著痛苦：

一是收入太低，工作中始終賺不了什么錢，常常“被平均”；

 二是工作的目的僅僅是為了賺錢，除此之外再無其它收獲。

前者是指即使努力了卻沒有得到預期的回報；后者則是指無法在工作中獲得樂趣，成了金錢和工作的奴隸；當然，始終對金錢充滿熱愛的人除外。

什么樣的工作狀態(tài)是幸福呢？

做自己喜歡的，感興趣的事兒，還能賺到基本可以體面生活的錢。

僅僅為了賺錢的工作，老話叫“活路”，

不僅可以賺錢，打著這份工還算順心，這或可以稱為“工作”；

賺到了錢，也樂在其中，并視之為理想，那或許可以稱為“事業(yè)”。

一開始就從事自己喜歡的工作，這種幸運或許只屬于少數人，尤其是在以前；

自始至終都無法激發(fā)自己以工作的興趣，在工作中毫無成就感的，或許也是少數。

更多人其實是邊工作，邊發(fā)現(xiàn)自己所愛，重新選擇；或先工作，然后從中發(fā)現(xiàn)了工作的樂趣，并慢慢接受，開始喜歡自己所從事的事情。

如何才能以更好的狀態(tài)投入工作呢？

1、不要認為工作僅為了那點兒錢。工作其實是一個社會分工的平臺，不管這個平臺現(xiàn)在的大小，基于這個平臺，你都可以積累自己的做事經驗、結識更多的同事、客戶、朋友，從而擴展自己的人脈，讓自己更像一個社會人。

2、不要認為工作僅僅是為老板賺錢。不可否認，你高效誠實的工作的確放大了為老板賺錢的效益，但如果你用心體會，在此其間你的綜合性收獲（經驗、資源、朋友）都會大大的有助于你未來的發(fā)展，這種收獲或許表面上記錄在公司的表格中，其實更真切的屬于你。

3、工作的目的是為了更好的生活，而不是相反。因此，工作是人生中重要組成部份，但一定不是人生的全部；有足夠的生活樂趣，或許也是保持較好工作驅動力的誘因之一。

4、把同事當成一種緣分，當作可以并肩奮斗，相互托付的伙伴，不要太計較，重要的是在協(xié)作中自己有收獲就好！每天相處8小時以上，一周5天見面，這種機緣或許已僅次于枕邊人了；因此，我的建議是少去看那些“職場現(xiàn)形記”之類的暢銷書為妙，對于大多數人而言，拿那點兒薪水，搞得像“宮心記”一樣，傻不傻啊，犯不上。

5、不要以“公司為家”，公司只是人生或職場的一個又一個“驛站”，最大的可能就是尚未曲終就會有人中途退場，公司里面絕大多數人都是或長或短的過客，而自己應當就是“絕大多數”之一。公司里面任何一個人（除了老板）的離開或出局都不要覺得意外，抱以誠摯的祝福即可……如果，緣分得當，或許你的同事將是你未來工作和生意上的優(yōu)質合作伙伴；離開的同事發(fā)展的越好，那么意味著你在公司體系之外又多了一份厚重的人脈。

6、工作的本身往往就意味著壓力，因此工作中盡量不要再給自己壓力，也不可給你周圍的人太大壓力，一起努力營造一種輕松的、愉快的氛圍，或許更有助于創(chuàng)造奇跡。

有怎樣的收獲，工作才不算冤枉呢？如有其一，已不枉然。

1、職位或薪水有所提升，提升幅度高于社會平均水平；

2、專業(yè)能力，職業(yè)含金量有大幅度提升，自此不用再操心就業(yè)謀生問題，已有“人力販子”——獵頭踴躍的來挖你。

3、心情愉悅，交了不少公司內外的朋友。

如果三者皆無，那只能說這份工作是你人生的小悲劇，"You are loser"，是時候主動離開，重新選擇了; 如果三者有其二，“You are winner"；如果三者占全，你就是幸運兒。

學會發(fā)現(xiàn)工作中的一點點樂子吧，如果真的沒有，那就重新選擇吧；

努力喜歡你所從事的工作吧，如果真的沒辦法喜歡，那就再做一次選擇吧；

學會善待你的同事吧，如果真的沒辦法接受他或她，至少你可以不去招惹他，你可以遠離他；

學會培養(yǎng)一份興趣愛好吧，有興趣愛好的人，通常是不會孤獨的；

認同“同事是緣”吧，以此理念為指引，或許可以開啟你多多益閃的人生機緣；

學會輕松的面對工作吧，這樣你至少可以愉快的度過8小時的美好時光，你人生中的將近20%的歲月將熠熠生輝……（謝尚偉 2014年6月22日于美茵河谷）

想想自己喜歡什么，對什么會有持續(xù)的興趣，然后重新做一次選擇……換崗或換公司