南京永樂核心高層跳槽蘇寧
來源：
聯商網
2004-11-19 09:11
“今天已經走人了”，上海永樂江蘇總公司的負責人羅英昨天告訴記者，其語速飛快，似乎希望盡快結束與記者的談話，“是我們開除的”。對于這位管理人員的走人，羅英希望越少人關注越好。
據悉，永樂電器經過在南京半年的準備，目前已經招聘了上百員工，確定了在當地三大商圈的店址，并預計在春節前開店。而全程參與了前期工作的該管理人員，正是在這個節骨眼上走人，永樂電器在當地的商業策略無疑面臨泄露的風險。
盡管羅英不愿意透露該人的姓名，但記者還是得知他是張錦濤。根據羅英的介紹，張錦濤是永樂電器派到南京前期開發小組的兩個人員之一，另一人員就是羅英本人，張錦濤在羅英手下工作，做一些資料收集、人員溝通的事情。張錦濤已經在永樂電器工作數年，但羅英說：“之前張屬于儲備人員，沒有任何實際崗位。”因為工作不力，被開除。
但有知情人士介紹，張錦濤走人可能與羅英有關。記者從永樂電器開出的一份證明上看到，張錦濤在永樂電器任職期間，是南京區域公司的總經理，而羅英是江蘇分公司總經理助理，兩人在南京新店的位置關系上就微妙起來。
蘇寧出手收人
有意思的是，張錦濤跳槽到了永樂電器的老對頭蘇寧電器。
眾所周知，南京是蘇寧的大本營，永樂電器選擇到南京開店，張錦濤跳槽到了蘇寧電器似乎也不難理解。更有意思的是，在7月21日蘇寧上市的同一天，永樂電器在南京刊登了招聘51名經驗豐富的家電人才的廣告。
就在昨天，張錦濤選擇了到蘇寧報到，職務是蘇寧子公司的經理，從職位上講已經降低。對于記者“永樂核心人物跳槽蘇寧”的說法，蘇寧電器總經理孫為民給予否定。孫為民表示，絕對不是核心人員，只是一般人員。孫為民介紹，蘇寧一年招聘的人員上萬，同行之間有人才流動是正常的，但了解企業各種流程以及商業機密的核心人員的求職，蘇寧電器是絕對拒收的。
但就在9月，大中電器的二把手史明就跳槽到了永樂電器。對此，孫為民又解釋說：關鍵還是認同蘇寧的文化吧。
對于張錦濤離職會不會影響開店的事情，永樂電器羅英明確表示，不會。即便他透露了公司開店機密也不怕，因為面對面競爭看的是實力。但據悉，永樂電器為南京開店所新招聘的上百號人員，都是張錦濤出面招聘的，他們目前正在永樂電器各分店接受培訓，張錦濤走人會不會引起他們的心理波動還有待觀察。
國美年底進南京
事實上，今年的南京家電圈特別熱鬧。與永樂一樣，宣布年底前進軍南京的還有國美電器。
國美電器總經理李俊濤介紹，國美已經派出一批前期人員在南京做準備工作，新店地址在南京新街口，規模在3000平方米以上，而目標是爭奪當地30%以上的市場份額。
李俊濤表示，開南京分店是國美擴展全國市場必然要走的步伐，屬于公司正常發展，但無疑會在蘇寧的大本營上與蘇寧形成正面競爭。
不過，國美新店的推進速度沒有永樂那么快。早在三年前，國美已經透露消息要進軍南京，但到今天沒有店面開出。
對于國美、蘇寧爭相進入南京，蘇寧電器總經理孫為民表現得比較豁達。事實上，南京作為一級城市，國美的進入是一種必然。孫為民表示：“國美要在南京開店的傳聞已長達3年，在這么長的時間里，國美采用緩兵之計，至今沒有進來，是給足了蘇寧面子。”
另一方面，蘇寧則會高度重視國美的進入，同時密切關注其動靜。蘇寧會根據動態發展在規模、價格、服務等方面“以招還招”。（摘自京華時報）
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