沃爾瑪中國要裁掉118名基層員工，另外還要裁掉20多名中高層。一家去年銷售額增長24.5%的公司為什么要采用如此激烈的手段？

　　相比于沃爾瑪全球在2013財年純收入下滑近6%的糟糕業(yè)績，沃爾瑪中國2013年722億元的銷售額和24.5%銷售增長率讓沃爾瑪全球非常重視。但沃爾瑪中國的日子顯然也并不好過。

　　11月26日午間，一則“沃爾瑪昨天開始大裁員，涉及數(shù)百人”的爆料在新浪微博上流傳，爆料內(nèi)容還包括：裁員并沒有發(fā)出通告，而是以談話方式進(jìn)行，11月25日深圳總部談了大約十多人。被裁員工的級別從VP到中層管理者，大部分都是工作超15年的員工。爆料者還提供了一份裁員清單，并表示表格中的人數(shù)都是總監(jiān)級別及以下的被裁員工，一共有118人。

　　一位微博實名認(rèn)證為廣西南寧云商通路商業(yè)咨詢有限公司CEO&創(chuàng)始人莫?dú)JEric在微博上公布了沃爾瑪裁員涉及的部分高管，高級采購總監(jiān)：胡弋、卓永翔、王晉進(jìn)；零售增值：王海濤；自用品采購總監(jiān)：劉燕；財務(wù)預(yù)算總監(jiān)：沈紅平。另外他還公布了其它幾位未備注部門的員工。

　　而一位接近沃爾瑪?shù)男袠I(yè)人士向記者透露，微博上公布的那部分名單就是已經(jīng)被約談的管理層名單，該人士曾經(jīng)跟許多被約談的員工接觸，他說，上述名單中的管理層有一部分并不認(rèn)可談話內(nèi)容，也沒有上交工牌。

　　而表格中118個基層員工目前則屬于各大區(qū)的各部門，不過這項工作目前可能還未開始或者部分開始進(jìn)行。

　　沃爾瑪中國向界面新聞確認(rèn)了20多個中層管理崗位調(diào)整的消息。在發(fā)給界面新聞的一份官方聲明中，沃爾瑪表示，“根據(jù)顧客和市場的快速變化，我們持續(xù)在對業(yè)務(wù)進(jìn)行變革，部分工作崗位變化和架構(gòu)調(diào)整是變革過程中簡化業(yè)務(wù)流程的必經(jīng)階段。我們很遺憾不得不采取這些措施，相信顧客以及公司的所有員工將最終受益。這些員工與公司達(dá)成一致意見，將離開目前崗位，公司將按照相關(guān)法律規(guī)定妥善處理。”

　　界面新聞記者從一位知情人士處了解到，此次裁員并非突發(fā)，相關(guān)裁員計劃在今年年初就已確定，一直在低調(diào)地推行。據(jù)該人士了解，“電商對實體門店的沖擊有目共睹，沃爾瑪總部團(tuán)隊非常穩(wěn)定，但不作出變化不行了。”

　　今年第二財季，沃爾瑪在中國的同店銷售額下降了1.6%。沃爾瑪負(fù)責(zé)亞洲業(yè)務(wù)的總裁兼跨國策略執(zhí)行副總裁貝思哲（Scott Price）在接受《華爾街日報》采訪時表示，同店銷售額下降的原因之一是，購物卡、月餅等與中國送禮文化有關(guān)的商品銷售減少。

　　據(jù)一位沃爾瑪總部采購部門的員工透露，他雖然沒有收到談話通知，但在工作現(xiàn)場目睹了很多同事的離職，每天也關(guān)注網(wǎng)上關(guān)于沃爾瑪裁員的消息，心理壓力大，在目前的崗位上沒有安全感，最近已經(jīng)開始找新的工作單位了。而他周圍的很多同事都已經(jīng)這么做了。

　　一位熟悉沃爾瑪?shù)臉I(yè)內(nèi)人士也證實了這樣的說法，她表示，今年年初到現(xiàn)在，沃爾瑪很多總監(jiān)級的員工已經(jīng)陸續(xù)離職。

　　沃爾瑪前員工，現(xiàn)深圳唯實慧達(dá)企業(yè)管理咨詢有限公司零售咨詢師陳怡向界面新聞記者透露，沃爾瑪中國區(qū)原總裁高福瀾在任期后期（2012年3月出任沃爾瑪中國區(qū)總裁兼CEO，2014年6月離任）一直在小范圍裁員，包括關(guān)店和整改計劃中的裁員。

　　深圳沃爾瑪3404店是沃爾瑪?shù)钠炫灥辏�又是其培�?xùn)店，沃爾瑪早期的員工都是在這里培訓(xùn)的，這家店跟沃爾瑪很多門店一樣，最近3年一直在整改，整改的過程中很多工作年限長、工資相對高的基層員工被換掉，由一部分工資較低的新員工或者供應(yīng)商廠家員工替代。比起基層員工，中高層的人均成本占比更高，在基層門店已經(jīng)完成老員工更換的節(jié)省人力成本措施之后，中高層員工則會成為“開刀”對象。

　　上述爆料中的裁員計劃也是針對沃爾瑪深圳總部，陳怡分析，由于電商沖擊，總部核心中高層可能因為并沒有提出更加行之有效的策略來應(yīng)對電商，導(dǎo)致企業(yè)效率不高，進(jìn)而影響企業(yè)業(yè)績，這對有任期制的CEO們來說壓力很大，所以只能縮減成本。但同時為了避免再次換掉基層員工導(dǎo)致線下顧客購物體驗變差，總部員工就會成為裁員的突破口，通過裁員也會讓總部復(fù)雜的流程更加精簡，效率更高。

　　沃爾瑪中國總部共有員工2000多人。

　　除了裁員，沃爾瑪近兩年節(jié)省成本的主要方法是關(guān)閉門店。

　　沃爾瑪中國此前曾向外界表示，今年計劃將在中國再關(guān)閉20多家業(yè)績不良的門店，同時對部分門店進(jìn)行全面的改造升級。截至今年上半年，沃爾瑪已經(jīng)關(guān)閉9家門店。

　　隨著今年7月中國沃爾瑪新任CEO柯俊賢的上任，這位出身財務(wù)的CEO對數(shù)字和業(yè)績更敏感，也可能會有更多的員工被裁。
　　（界面 記者趙曉娟）