聯商網消息：北京華聯綜合超市股份有限公司今日發布2007年第三季度報告，主要會計數據及財務指標如下：
　　

公司、股東及實際控制人承諾事項履行情況

　　2005年公司完成了股權分置改革工作，公司原非流通股股東北京華聯集團投資控股有限公司、北京華聯商廈股份有限公司、海口金綏實業有限公司和海南億雄商業投資管理有限公司做出如下承諾：

　　1. 支付對價承諾

　　非流通股股東一致同意，在現有流通股股本的基礎上，向流通股股東按照每10股流通股獲得2.3股的比例支付對價。

　　2. 追加支付對價承諾

　　非流通股股東承諾，如果發生下述情況之一，將追加支付對價一次：按照現有流通股股份每10股送0.7股的比例無償向追加支付對價的股權登記日在冊的流通股股東追加支付對價，追加支付對價的股份總數總計700萬股。

　　（1）根據公司2005年、2006年經審計的年度財務報告，如果公司2004至2006年度扣除非經常性損益后凈利潤的年復合增長率低于25%，即如果2006年度扣除非經常性損益后的凈利潤未達到15,082.88萬元。

　�。�2）公司2005年度或2006年度財務報告被出具非標準審計意見。

　　在公司實施資本公積金轉增股份、支付股票股利或全體股東按相同比例縮股時，將按照保持上述追加支付對價比例不變的原則對目前設定的追加支付對價總數進行相應調整；在公司實施增發新股、配股時，前述追加支付對價總數不變，但每10股送0.7股的追加支付對價比例將作相應調整。公司將在調整后及時履行信息披露義務。

　　3. 建立管理層股權激勵機制

　　根據公司2005年、2006年經審計的年度財務報告，如果公司2004至2006年度扣除非經常性損益后凈利潤的年復合增長率達到或高于25%，即如果2006年度扣除非經常性損益后的凈利潤達到或高于15,082.88萬元，且公司2005年度及2006年度財務報告被出具標準審計意見時，則上述第2項"追加支付對價承諾"提及的700萬股股份將轉用于建立公司管理層股權激勵制度，公司管理層可以按照每股8.00元的行權價格購買這部分股票。

　　在公司實施利潤分配、資本公積金轉增股份、增發新股、配股或全體股東按相同比例縮股時，上述設定的行權價格將做相應調整。在公司實施資本公積金轉增股份、支付股票股利或全體股東按相同比例縮股時，上述設定的股份總數將做相應調整。公司將在調整后及時履行信息披露義務。上述管理層股權激勵制度的具體執行辦法將由公司董事會另行制定。

　　4. 鎖定期和禁售價格承諾

　　公司全體非流通股股東一致承諾：

　�。�1）自公司股權分置改革方案實施后的第一個交易日起二十四個月內，不通過上海證券交易所掛牌出售或轉讓所持有的原非流通股股份。

　�。�2）在上述（1）項所述的二十四個月鎖定期之后的二十四個月之內，通過上海證券交易所掛牌交易出售原非流通股股份的數量，每季度不超過公司總股本的1.5%，總計不超過公司總股本的10%。

　　（3）在上述（2）界定的二十四個月內，通過上海證券交易所掛牌交易出售原非流通股股份的價格不低于10.00元/股，這一價格比2005年6月17日公司股票的收盤價8.09元高23.6%。在公司實施利潤分配、資本公積金轉增股份、增發新股、配股或全體股東按相同比例縮股時，上述出售股份的價格將做相應調整，公司將在調整后及時履行信息披露義務。

　　5. 增持承諾

　　公司大股東北京華聯集團投資控股有限公司承諾：在股權分置改革方案實施后的兩個月之內，如果公司的股票價格低于每股6.20元，華聯集團將通過上海證券交易所交易增持公司社會公眾股份，投入資金累計不超過3億元，增持股份累計不超過總股本的20%，并承諾在增持計劃完成后的六個月內不出售增持的股份，且履行相關的信息披露義務。在公司實施利潤分配、資本公積金轉增股份、增發新股、配股或全體股東按相同比例縮股時，上述設定的價格將做相應調整，公司將在調整后及時履行信息披露義務。

　　上述承諾履行情況：

　　1、已履行完畢；

　　2、未觸發追加支付條款；

　　3、公司正在具體制定落實管理層股權獎勵機制；

　　4、報告期內，原非流通股股東各有4,897,343股有限售條件流通股上市流通；

　　5、未觸發增持承諾的條件。