2月16日，據新浪科技報道，小米創始團隊成員、小米12號員工、原小米技術委員會副主席兼秘書長李偉星離職。

據悉，2010年4月6日小米公司成立當天，包括雷軍在內，一起在保福寺橋銀谷大廈喝小米粥以示慶賀小米成立的13人中就包括李偉星。

這13人中，雷軍本人以及林斌、黎萬強和黃江吉4人為聯合創始人，李偉星、孫鵬、范典、劉新宇、王海洲、李明、屈恒、秦智帆和管穎智9人則屬于創始團隊成員。李偉星是9人中首位離開者，其它8位目前仍在職。

相關資料顯示，李偉星是小米早期MIUI系統開發的核心技術成員，后來升任MIUI副總裁，在小米相關架構調整后又調任技術委員會。

李偉星從中山大學研究生畢業后，在微軟工作了數年，從事Windows Phone軟件研發。加入小米也是經其在微軟的領導林斌引薦，與雷軍見面聊了之后，他決定跟隨雷軍降薪創業。

2018年9月，雷軍宣布小米組織架構調整和人事任命，組建了四個互聯網業務部，其中互聯網一部負責MIUI核心體驗，李偉星擔任總經理，并且向CEO雷軍直接匯報。不過，在隨后的多次架構調整中，李偉星逐漸從MIUI的核心管理層中淡出。

2019年2月，李偉星被任命為互聯網四部總經理，主要負責電視版MIUI等。在2020年MIUI互聯網業務部門大整合之后，李偉星被調任技術委員會，擔任技術委員會副主席兼秘書長。

對于李偉星離職消息，小米方面暫未進行回應。

昨日，有傳聞稱小米計劃裁員10%，裁員對象可能以新員工或應屆畢業生為主，HR已經開始約談。

此前，有小米員工在網上吐槽稱，小米年終考核強制將績效分為C的比例，設為強制性的10%。

對此，小米方面表示，公司創業至今尚未出現過裁員的情況，小米仍有4000個熱門崗位仍在廣納賢才，歡迎優秀人才的加入。

另外，有小米手機產品部的相關人員也表示，沒有聽到裁員的消息，其團隊未出現裁員的情況。

同時，此前小米的離職老員工近日還收到短信消息稱小米的大門永遠敞開，歡迎重新加入小米一起奮斗。

不過，也有小米相關人員表示，小米并未因為經營狀況變化而裁剪辭退員工行為，但有因員工業務能力不匹配而淘汰的情況。

近期，小米董事長兼CEO雷軍在微博發布消息稱，高端之路是小米成長的必由之路，也是小米發展的生死之戰，會堅定不移執行高端化戰略。

據了解，小米高端之路已經走了2年，目前，小米將堅持“快，更 穩”的策略；從戰略嘗試，走向戰略進攻，從性能領先走向體驗優先。將堅定地以手機為中心，全面深化推進“手機X AloT”的核心戰略，營造體驗全面領先的智能生態。

小米表示，小米集團正式組建高端化戰略工作組，在“三年手機銷量全球第一”戰略牽引下，清晰了高端化戰略目標：產品和體驗要全面對標iPhone，三年內拿下國產高端手機市場份額第一。高端之路不可能一蹴而就，保持長期的戰略定力和持續的投入，堅決執行“5年1000億”研發計劃。

雷軍還透露了小米12和12 Pro首月出貨量，小米12 Pro成為電商平臺京東、天貓一月份4000+價格段安卓銷量冠軍。

據悉，2021年12月28日，雷軍發布微博稱，目前小米工程師已超過16000人，2年已投入220億元，未來五年研發投入將提高到1000億，比原計劃提高一倍。

小米發布的2021年第三季度財報顯示，公司第三季度總營收為780.63億元，同比增長8.2%，環比下降11.1%；經調整凈利潤為51.75億元，同比增長25.4%，環比下降18.1%。