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“經營之神”稻盛和夫去世,他曾說過這些經典語錄

來源: 聯商網 CC 2022-08-30 14:05

8月30日,據綜合日本朝日電視臺、NHK消息,著名實業家、京瓷名譽會長稻盛和夫去世,終年90歲。

稻盛和夫是日本“經營四圣”之一、京瓷創始人、京瓷名譽會長、“盛和塾”創辦人、天津市經濟顧問,其妻朝子夫人,是被稱為“韓國農業之父”的禹長春四女

主要人生經歷

1932年,稻盛和夫出生于日本鹿兒島縣鹿兒島市藥師町(日語:薬師 (鹿児島市))。

1955年,畢業于鹿兒島大學工學部,曾就職于生產高壓電流絕緣體的“松風工業”工作。

1959年,創立京瓷,起初員工僅有8人,但因專注于陶瓷材料領域,加上稻盛自身研發的企業經營方法,使得京瓷得以發展為跨國科技大廠。

1984年,適逢日本施行電信自由化,在稻盛的主導下,京瓷與三菱商事、SONY、SECOM等大型企業合資成立“第二電電(日語:第二電電)”(DDI),即現今日本三大電信業者之一的KDDI。 

稻盛名下產業集團的銷售總額達1兆2000億日元。

1984年,設立公益基金會“稻盛財團(日語:稲盛財団)”、創建京都獎。此外,也創立了以培養年輕一代經營人士為宗旨的經營學堂“盛和塾”。其經營管理模式稱為“阿米巴經營(日語:アメーバ経営)”,透過如同變形蟲般的小組織式管理會計方法,使企業成員具有經營者的意識,達成企業“全員參與經營”的特點而廣為人知。

1997年自京瓷退休后,稻盛在京都臨濟宗妙心寺派圓福寺出家修行。

2005年,擔任立命館小學校兒童顧問委員。

稻盛與日本民主黨關系密切,是熱心的民主黨支持者。2008年9月21日小澤一郎再度當選民主黨代表時,稻盛和夫作為嘉賓參加了有關儀式。

同時,稻盛和夫也是著名的中日友好人士。2009年中國舉行國慶60周年閱兵慶典時,稻盛和夫受邀在觀禮臺就坐。

2010年1月19日,具有國營背景的日本航空向東京地方法院申請破產保護,在民主黨鳩山政府的三顧茅廬下,稻盛和夫以78歲的高齡出任日航的會長(董事長),重整問題重重的日航。2011年日航實現會計年度的合并經營利潤達到2049億日元,創歷史新高,并在2012年11月重新上市。

2013年3月19日,日航宣布稻盛和夫將于3月底辭去董事職務,完全退出經營前線,但仍會擔任純粹顧問性質的“名譽會長”一職。稻盛表示今后將會退出企業經營領域,工作重點將會放在稻盛財團、盛和塾等社會事業上。

稻盛和夫被譽為日本的“經營之神”,其不僅是一位卓越的企業家,還是一位企業思想家,從企業家上升到思想家是他成功之根本。

稻盛和夫的釋義涵蓋了生活態度、哲學、思想、倫理觀等因素人格。他建議領導者的選拔標準是德要高于才,也就是居人上者,人格第一,勇氣第二,能力第三。他指出熱愛是點燃工作激情的火把。無論什么工作,只要全力以赴去做就能產生很大的成就感和自信心,而且會產生向下一個目標挑戰的積極性。

稻盛和夫的一生,經歷了無數苦難和挫折,卻靠著積極的心態一次又一次走出困境,成就了幸福美好的人生,他的許多經典語錄都流傳于世間。

稻盛和夫經典語錄

1.清澈而單純的心靈才能感受到正能量,而自私的心看見的只是復雜、混沌。

2.所謂投資,對我而言就是投下資金,通過自己額頭流汗,辛勤工作獲取利潤,而非不勞而獲。

3.人生的道路都是由心來描繪的。所以,無論自己處于多么嚴酷的境遇之中,心頭都不應為悲觀的思想所縈繞。

4.從想要開始真正創造的那一刻起,最重要的就是信任自己,也就是要有自信。

5.“每一天都極度認真”——這句話非常簡單,卻是人生最重要的原理原則。

6.與其尋找自己喜歡的工作,不如先喜歡上已有的工作;與其追求幻想,還不如愛上眼前的工作。

7.專心致志于一行一業,不膩煩、不焦躁,埋頭苦干,你的人生就會開出美麗的花,結出豐碩的果實。

8.當遇上難以克服的困難,認為“已經不行了”的時候,其實并不是終點,而恰恰是重新開始的起點。

9.利他!凡是事事為他人著想,換位思考,事情總會出奇的順利,內心也平靜和充實。

10.眼睛可以眺望高空,雙腳卻必須踏在地上。夢想、愿望再大,現實卻是每天必須做好單純、甚至枯燥的工作。

11.為什么如此閉塞的狀況充斥著整個社會呢?那難道不是因為很多人找不到活著的意義和價值,迷失了人生的方向嗎?我想對這個時代來說,最必要的就是從根本上質問人為什么活著。

12.在建立目標時,要設定“超過自己能力之上的指標”。這是我的主張。要設定現在自己“不能勝任”的有難度的目標,“我要在未來某個時點實現這個目標”,要下這樣的決心。

13.那些讓人驚奇的偉業,實際上,幾乎都是極為普通的人兢兢業業、一步一步持續積累的結果。

14.人的心靈呈現多重結構,由多個同心圓組成。從最外側開始--知性-感性-本能-靈魂-真我。

15.冬天越是寒冷,櫻花就越開得爛漫。人也是一樣,不體驗痛苦和煩惱,就很難有大的發展,就不會抓住真正的幸福。

16.進入守望的那一刻,就是企業衰退的開始。為了避免這種情況的發生,就必須不斷向新事業進軍并獲取成功。

17.看看部下是否熱愛工作,并把自己的活力灌輸給他們,直到他們也有熾烈的熱情為止——這就是領導者的首要任務。

18.生命精進的具體路徑:在每一個崗位上實現收益最大化,費用最小化。

19.做事5步法:沉醉你的夢想,激發出熱情,撬動潛意識,冰冷的理性,周密的當下。

20.物質是充足的,但真正的精神是匱乏的。物欲,不會是精神,只是當下輝煌,但永遠載入不了史冊。

21.想度過一個充實的人生,只有兩種選擇。一種是“從事自己喜歡的工作”,另一種是“讓自己喜歡上工作”。能夠碰上自己喜歡的工作這種幾率,恐怕不足幾千分之一、萬分之一。與其尋找自己喜歡的工作,不如先喜歡上自己已有的工作,從這里開始。

22.人是很奇怪的,一旦被逼入進退維谷的鏡地,反倒想開了,輕松了。改變自己心態的瞬間,人生就出現了轉機。

23.樂觀地設想、悲觀地計劃、愉快地執行。

24.即使你討厭工作,但又不得不努力工作,那么在努力工作的過程中,你脆弱的心靈就能得到錘煉,你的人格就能得到提升,你就能抓住幸福人生的契機。

25.所謂不可能,只是現在的自己不可能,對將來的自己而言那是“可能”的。應該用這種“將來時行時”來思考。要相信我們具備還沒有發揮出來的巨大力量。

26.將平凡變成非凡就是這個“持續”。不選擇捷徑,一步步、一天天拼命、認真、踏實地工作,積以時日,夢想變為現實,事業獲得成功,這就是非凡的凡人。

27.越是錯綜復雜的問題,就越要根據簡單的原理和樸素的思想進行判斷和行動。我想這是撥開云霧見南山,直接洞悉事物本質和解決問題的最佳方法。

28.“幾近瘋狂的渴求”半吊子的想法千萬要不得,你的愿望必須強烈到讓你朝思暮想,無時無刻都記掛在心。從頭頂到腳趾,全身上下都充滿了這個念頭,假設哪天受了傷,甚至傷口流出的不是血,而是這個“想法”。這是達成目標的唯一途徑。

29.要取得事業和人生持續的成功,有兩個條件。第一你先要做一個好人,第二就是你必須付出不亞于任何人的努力。這樣就會實現自助人助天助,你自身的潛力可以充分發揮、你周圍的人由衷地支持你,你的成功將不可阻擋。

30.所謂今生,是一個為了提高身心修養而得到的期限,是為了修煉靈魂而得到的場所。人類活著的意義和人生價值就是提高身心修養,磨煉靈魂。

31.究竟要選擇兩條路中的哪一條,當你猶豫彷徨時,我建議你遠離自我利益,選擇那條充滿荊棘的道路,因為這是人生“本來應該”走的路。我們就是要選擇這樣愚直的、艱辛的生活方式。

32.所謂人生,歸根到底,就是“一瞬間、一瞬間持續的積累”,如此而已。每一秒鐘的積累成為今天這一天;每一天的積累成為一周、一月、一年,乃至人的一生。那些讓人驚奇的偉業,實際上,幾乎都是極為普通的人兢兢業業、一步一步持續積累的結果。

33.“愚直地、認真地、專業地、誠實地”投身于自己的工作,長此以往,人就能很自然地抑制自身的欲望。此外,熱衷于工作,還能鎮住憤怒之心,也會無暇發牢騷,而且日復一日努力工作,還能一點一點提升自己的人格。

34.勞動的意義不僅在于追求業績,更在于完善人的心靈。

35.熱戀中的戀人,在旁人看來目瞪口呆的事情,他們卻處之泰然。工作也一樣,只有迷戀工作、熱愛工作,才能長期堅持艱苦的工作,一以貫之,無怨無悔。

36.大到國際上的問題,小到家庭里的糾紛,社會中的各種矛盾糾紛,當事者各有意圖,各有道理一大堆,使得原本十分簡單的問題復雜化了。所以,越是錯綜復雜的問題,就越要回到原點,根據單純的原理原則進行判斷。面對很棘手的問題,用樸實的眼睛、根據簡單明快的原理,對事情的是非、善惡進行判斷即可。

37.因果必報,但需要時間。不要因為一時不見效果而焦躁,重要的是平日里不弛不倦,行善積德,堅持不懈。

38.不論你多么富有,多么有權勢,當生命結束之時,所有的一切都只能留在世界上,唯有靈魂跟著你走下一段旅程。人生不是一場物質的盛宴,而是一次靈魂的修煉,使它在謝幕之時比開幕之初更為高尚。

39.苦難不會沒完沒了,當然幸運也不會永遠持續。得意時不忘形,失意時不消沉,這比什么都重要。

40.工作最重要的目的在于通過工作來磨練自己的心志、提高自己的人格。就是說,全身心投入當前自己該做的事情中去,聚精會神,精益求精。

41.人生不是一場物質的盛宴,而是一次靈魂的修煉,使它在謝幕之時比開幕之初更為高尚。

42.當有人問“人為什么來到這個世上”時,我毫不猶豫地、毫不夸耀地回答“是為了比出生時有一點點的進步,或者說是為了帶著更美一點、更崇高一點的靈魂死去�!�

43.選擇合作伙伴主要看人品。人品就是指那人是利己的部分強,還是利他的部分強。我們與人交談,或相處一段時間,他的人品就會表現出來,我們就會明白他是一個什么樣的人。在挑選公司繼承人時,更是把焦點放在人品上,就是說比能力、功績更重要的是人品,這是選人的關鍵。

44.在勞動中獲得的喜悅是特別的,絕對不是游玩和興趣可以代替的。認真、努力地工作,克服痛苦和辛苦后取得成功時的成就感,是人世間無可替代的喜悅。

45.如果能在腦海中勾勒出成功的景象,成功的概率就會大為提高。當你閉上眼睛想象成功的景象時,只要能勾勒出那個景象,就一定能心想事成,達成愿望!

46.哪怕是無能為力的事,那也只是現在的自己無能為力,將來的自己一定能行,用“將來進行時”考慮是很重要的。應該相信自己還有潛能,等待機會喚醒、迸發出來。

47.人生·工作的結果=思維方式×熱情×能力

48.勞動是醫治百病的良藥;工作能夠克服人生的磨難,讓你的命運獲得轉機。

49.人生中的困難和挫折,正是我人生的起點,或許也正是我最大的“幸運”。

50.比老板夢想更重要的是,員工家庭的幸福。

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