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海外零售周報:百事可樂全新LOGO亮相 耐克東京開新概念店

來源: 聯商網 松柏 2023-04-03 18:47

出品/聯商翻譯中心

來源/海外各大媒體

編譯/松柏

過去一周(3月27日-4月2日),時隔15年,百事可樂將再度迎來品牌LOGO更新,兼具傳統特色以及現代元素,從北美市場開始逐漸亮相至世界各地;原本計劃在全美各地建設逾20個自動化訂單履約中心的克羅格放緩腳步,新的履單中心建設情況尚未知曉;美國零售聯合會發布預測,預計2023年美國市場零售額將增長4%至6%;耐克在日本東京澀谷開設全球第二家Jordan概念店……

一、百事可樂全新LOGO亮相

時隔15年,百事可樂將再度迎來品牌LOGO更新。為了紀念品牌成立125周年,百事可樂將在今年晚些時候于北美市場推出新版LOGO,并計劃在2024年亮相世界各地。

百事可樂LOGO變遷史。圖源:KSL TV

據百事公司稱,新的LOGO旨在向品牌的傳統致敬,同時體現前沿的可持續發展理念。百事首席營銷官托德·卡普蘭(Todd Kaplan)表示,這不禁讓人回想起20世紀90年代給大家留下深刻印象的標志。同時,不同于前一個版本中小寫的“pepsi”配上柔和的藍色,新的LOGO融入現代元素,字體、顏色和邊框輪廓設計都有所突破。

百事公司首席設計官莫羅·波爾西尼(Mauro Porcini)談到:“在設計新品牌標識時,我們的出發點是為了將未來幾代人與品牌的傳統聯系起來,將歷史上的特色與當代元素相結合,以展示我們對未來的大膽設想。在一個日益數字化的世界里,我們也希望通過復興和獨一無二的設計,為虛擬與現實世界間架起一座橋梁。更好地實現實體店與線上平臺之間的聯動,提高品牌標識的靈活度。”

二、克羅格Kroger履單中心建設腳步放緩

2018年,克羅格宣布與全球最大的網上超市Ocado達成協議,計劃在未來三年內,在全美范圍內建設20個自動化訂單履約中心。然而,截至本月,克羅格只有8家履單中心(CFC)投入運營。雖然該公司宣稱,將建造更多以機器人驅動的履單中心,但并未公布具體的時間表。

圖源:PSFK

在本月Q4財報電話會議上,首席財務官加里·米勒奇普(Gary Millerchip)就履單中心建設進程一事作出回應:“自首批頭兩家履單中心投入使用以來的18個月里,我們逐漸摸清門路,充分了解需求規模、消費者行為和模式優化套路。同時,我們更加清楚履單中心創造的經濟效益。”

克羅格報告稱,與2021年同期相比,2022年最后三個月的在線銷售額增長了12%。CEO麥克馬倫(McMullen)表示:“我們簽署協議的依據是,將效益放在首位,而非以單純的結果為導向,否則我們沒有必要與其開展合作。但是,如果我們對比現狀和五年前的情況,并且從中反思學習,我預計在未來五年內,你將取得更大的進步。因為你已經學到了很多東西,而且技術總是在更新迭代。”

三、NRF:2023年美國零售業前景樂觀

上周三,美國零售商聯合會NRF發布年度預測,預計2023年美國零售額將增長4%至6%,年度零售總額將達到5.13萬億美元至5.23萬億美元。相比之下,2022年的年增長率為7%,達到4.9萬億美元。

截至2023年3月15日,(美國)零售業年度零售額和銷售增長率。圖源:NRF

其中,線上銷售額預計同比增長10%至12%,達到1.41萬億美元至1.43萬億美元。雖然許多消費者仍然青睞網購的便利性,但線上銷售增長離不開多渠道的支撐,實體店在履單過程中仍發揮著重要作用。近年來,實體店的角色不斷演變,無疑仍是消費者的首選,約占總零售額的70%。

NRF總裁兼首席執行官馬修·謝伊(Matthew Shay)說:“如果按照疫情前的標準,在過去三年,我們走完了原本需要十年才能走完的路程。盡管預計未來一年增勢放緩,但銷售穩定在歷史更高水平,行業前景依舊樂觀。當前,零售商通過一些價格優惠的產品和良好的購物體驗來吸引消費者。”

四、ALDI獲評“最佳可持續海鮮超市”

上周,國際非營利組織海洋管理委員會(MSC)舉辦了“Super Seafood”大會,ALDI取代森寶利(Sainsbury)獲評“最佳可持續海鮮超市”。盡管就認證產品的數量而言,森寶利仍然高居榜首,但ALDI獲得“MSC認證”的海鮮產品比例從去年的69%上升到79%,而森寶利的這一數值為76%,略低于ALDI。

ALDI團隊接受頒獎。圖源:PR NEWSWIRE

在MSC調查的10家超市中,有9家的“MSC認證”SKU數量超過了2017年的數值,其中阿斯達(ASDA)和樂購(TESCO)增長最快,分別增加了35個SKU和33個SKU。盡管莫里森(Morrisons)增加了5個認證魚類產品,但其仍然接近墊底,僅有4%的魚類產品帶有MSC標識。森寶利增加的新產品最少,從2017年到2018年,其認證產品范圍增加了一個,達到226個。

“我們的目標是為顧客提供新鮮且具有可持續來源的魚,這反映在MSC的調查結果中,”ALDI采購經理朱莉·阿什菲爾德(Julie Ashfield)說,“客戶知道,在ALDI購物意味著他們可以以實惠的價格享受高質量、負責任的產品。”

總體而言,英國超市銷售的可持續海鮮比以往任何時候都多,自2016年以來增加了60%。全球超過20000種海鮮產品貼有“MSC Blue Tick”標簽。“大多數英國超市都在對海鮮的未來進行真正的投資,”MSC項目主任托比·米德爾頓(Toby Middleton)說。

五、耐克開全球第二家Jordan概念店

據報道,耐克在日本東京澀谷區開設全球第二家Jordan概念店“Jordan World of Flight”,占地面積9200平方英尺(約855平方米),靠近澀谷區原宿貿易區(Harajuku)和明治大街(Meiji Dori Street),旨在“向籃球文化和Jordan品牌致敬”。

在店內,參觀者可以看到Jordan品牌的男裝、女裝和童裝產品,以及商店工作坊“The Workshop”中的定制產品。澀谷商店還設有專門的“SNKRS”區域,供顧客從應用程序中挑選產品;“飛行休息室”(The Flight Lounge),為會員提供休息的空間,讓他們沉浸在Jordan品牌歷史和籃球文化中;以及“耐克會員”創新中心,供消費者測試和體驗新產品。

位于日本東京澀谷的概念店。圖源:Nike

為了牽手本地文化,該品牌方還委托當地藝術家在商店展示作品。這是繼2022年12月米蘭概念店之后,“Jordan World of Flight”提供的另一種獨特的籃球文化表達方式。Jordan總裁克雷格·威廉姆斯(Craig Williams)表示,東京是一個不斷推動創新、時尚、音樂和藝術的完美城市。

六、lululemon庫存減少,表現強勁

通脹期間,lululemon的目標消費群體并未受到影響,繼續搶購該品牌價格較高的上衣、瑜伽褲和短褲。這與削減開支的普遍趨勢形成了鮮明對比。忠實的客戶群也讓該公司得以銷售更多受歡迎的產品。與2019年新冠疫情前的水平相比,假日季度的降價幅度僅增加了40個基點,預計2023年將持平。

圖源:CHRON

股票分析師里克·帕特爾(Rick Patel)表示:“lululemon在吸引消費者這一塊做得比較好。例如,該公司根據時下大熱的趨勢,推出網球和徒步旅行產品。”與此同時,lululemon在清理過剩庫存方面也取得了良好進展。截至第四季度末,庫存增加了50%,達到14億美元,而上一季度末則增加了85%。該公司預計本季度庫存將增加約30%至35%。

根據Refinitiv IBES的數據,預計該品牌2023財年營收在93.0億美元至94.1億美元之間。該公司預計全年利潤在每股11.50美元至11.72美元之間,而分析師的預期為11.26美元。lululemon也發布了對第一季度的樂觀預測,并公布Q4超預期的結果。

七、H&M扭虧為盈,股票跳漲15%

上周四,全球第二大時裝零售商H&M股價跳漲15%,至10個月高位。此前該公司公布Q1銷售額增長12%。該公司還表示,在全球許多主要市場,異常寒冷的天氣延遲了春裝銷售進程,影響了其3月份的銷售數據。

圖源:H&M

盡管如此,H&M股價仍觸及去年5月以來的最高水平。該公司第一財季的營業利潤為7.25億瑞典克朗(合6973萬美元),上年同期為4.58億克朗。這在很大程度上得益于對其在二手轉售平臺“Sellpy”的多數股權進行重新估值,從而一次性增加了11億克朗的收益。

“當消費者對二手產品的需求日益增加時,就到了該進行整合的時候。我們也看到協同合作可能帶來的眾多好處,”該公司CEO海倫娜·赫爾默森(Helena Helmersson)說,“我們并不打算完全收購Sellpy。我們的運營利潤率為1.3%,高于上年同期的0.9%。公司正朝著明年實現10%營業利潤率的目標邁進。”對此,瑞士信貸(Credit Suisse)的分析師表示,這一目標“極具挑戰性”。

八、梅西百貨CEO將于明年退休

上周三,美國百貨連鎖店梅西百貨(Macy's)宣布,現任首席執行官杰夫·根內特(Jeff Gennette)將于明年初正式退休。CEO一職將由梅西百貨集團旗下高端百貨公司博洛茗(Bloomingdale's)的首席執行官接任托尼·斯普林(Tony Spring)接任。除了CEO職位變動外,49歲的首席財務官阿德里安·米切爾(Adrian Mitchell)將同時兼任公司的首席運營官。

圖源:聯商網

2017年,杰夫·根內特首次接任梅西百貨的最高職位時,正值公司銷售額下降及轉型的困難時期。面對困境,他帶領公司重振旗鼓,啟動了名為“Polaris”的三年重整計劃。該計劃旨在加速數字化轉型,關閉業績不佳的門店,并重點投資表現優異的門店以提高利潤。同時,根內特帶領這家擁有近165年歷史的公司度過了新冠疫情這一重大挑戰。最終,該零售商以創新的門店形式和現代化組織模式脫穎而出,逐步走上回春之路。

未來,58歲的托尼·斯普林將接替重任。根內特對此評價道:“托尼始終如一地為客戶創新,是一位杰出的品牌建設者和優秀的人才開發者。通過他的領導,公司的企業文化得以鞏固。”根內特將托尼·斯普林和米切爾的合作稱為“一個理想的團隊,將推動梅西百貨走向未來。”

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